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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 5,0Gehalt/Benefits
    • 5,0Image
    • 5,0Karriere/Weiterbildung
    • 5,0Arbeitsatmosphäre
    • 5,0Kommunikation
    • 5,0Kollegenzusammenhalt
    • 5,0Work-Life-Balance
    • 5,0Vorgesetztenverhalten
    • 5,0Interessante Aufgaben
    • 5,0Arbeitsbedingungen
    • 5,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 5,0Gleichberechtigung
    • 5,0Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2020 haben 6 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 5,0 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    83%83
  • DiensthandyDiensthandy
    83%83
  • ParkplatzParkplatz
    67%67
  • CoachingCoaching
    50%50
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    50%50
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    50%50
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    50%50
  • BarrierefreiBarrierefrei
    33%33
  • InternetnutzungInternetnutzung
    33%33
  • KantineKantine
    17%17
  • FirmenwagenFirmenwagen
    17%17
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    17%17
  • RabatteRabatte
    17%17
  • EssenszulageEssenszulage
    17%17
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    17%17

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Jeder wird sehr sehr wertgeschätzt.
Die gesammte Kommunikation und Interaktion basiert auf Augenhöhe und ohne jeglichen Druck.
Auch das Vertrauen das man von seinen Vorgesetzten bekommt ist mega toll.
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Das die Familie am erste Stelle kommt und das nicht bloß ein leerer Satz ist. Ich habe selbst einen behinderten Sohn und daher ist diese Flexibilität in der Firma wirklich ein Segen
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Freie Zeiteinteilung, Freie Wahl der Wochenarbeitszeit, Supervision, selbständiges Arbeiten möglich, und noch 1000 mehr
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Die Interessen der Klienten/Innen und Mitarbeiter/Innen sind ihr wichtiger als ihre eigenen.
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Offen, herzlich, verständnisvoll, gerecht, verlässlich
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Vielleicht gibt es hier und da was, aber zur Zeit fällt mir nichts ein
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Absolut gar nichts
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Zur Zeit keine, da alle Vorschläge regelmäßig in den Dienstbesprechungen gesagt werden
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Zum glück habe ich keine Verbesserungsvorschläge, ich finde die Arbeit meiner Chefin einfach super, sie denkt immer an andere, nie an ihren eigenen Profit! Sie handelt immer selbstlos!
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Es gibt nichts zu verbessern
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Gibt es tatsächlich nicht
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

5,0

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 5,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).


Es gibt ein Forbildungsbudget und es werden von der Geschäftsführung regelmäßig Fortbildungen angeboten
5
Bewertung lesen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • soziale dienste ennstal wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet soziale dienste ennstal besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen soziale dienste ennstal als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 6 Bewertungen schätzen 100% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.

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