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Jetzt Profil vervollständigenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 15 Mitarbeitern bestätigt.
Hund erlaubt
Flexible Arbeitszeiten
Internetnutzung
Diensthandy
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-Events
Barrierefrei
Parkplatz
Homeoffice
Rabatte
Kantine
Gesundheits-MaßnahmenOffen für jeden Menschen, kann mit Fehlern umgehen, zeigt Herz, zahlt sehr gut
I very much enjoy to get extra-hours back. My manager and the rest of the team work in the EU central in Brussles. This has good and bad side-effects. The good one (for my position) is that I can work quite independetly and selfsufficiant. I have a good relationship to my manager and its a good feeling to be trusted to know what I'm doing.
Das familiäre Klima einer kleinen Niederlassung mit der Aufgabenstreuung eines internationalen Konzerns und eines breiten Portfolios.
Global leader in trusted security, work with diverse and talented teams and individuals in a pleasant working environment.
Gute Atmosphäre, ausgezeichneter Teamgeist, Unternehmen schaut auf seine Mitarbeiter
Nichts, da ich sogar am ersten und am zweiten Tag verschlafen habe aber es ihr nichts ausgemacht hat da ich die Stunden nachholen konnte
On the other hand Vasco has to improve communication and work more structured. There have been a lot of changes in a very short time - as mentioned - poorly communicated. As bad as this sounds to a certain extend it is possible to work around this by being proactive with communication.
nervendes Management im Ausland
Upper management sometimes creates difficult challenges (like too tight deadlines, leading to technical debt). A lot of technical debt, only slow improvement on this
Keine, es hat alles sehr gut gepasst
improve communications
get structured (standard procedures, align policies over all locations, etc...)
Weniger und realistischere Releases bitte.
Invest more in cleaning of technical debt, to increase productivity
Der am besten bewertete Faktor von Vasco Data Security Austria ist Gleichberechtigung mit 4,8 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Die Person zählt, nicht das Geschlecht.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Vasco Data Security Austria ist Karriere/Weiterbildung mit 3,1 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
there are opportunities to learn and gain experience. If I compare to other jobs I feel here I have more chance to grow than elswhere. Still only 3* because its much better but still very improvable.
Als SW Developer ist man mit der Karriere etwas eingeschränkt. Wenn man Entwicklung mag ist das kein Problem - Leute die allerdings eher ins Management wollen haben eingeschränkte Optionen.
Invest more in people
Prepare to copy paste and leave at the same day everyday
