Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Mitarbeitern Freiräume geben.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 24 Mitarbeitern bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Parkplatz
Homeoffice
Internetnutzung
Mitarbeiter-Events
Diensthandy
Firmenwagen
Rabatte
Betriebliche Altersvorsorge
Essenszulage
Kantine
Coaching
Gesundheits-Maßnahmen
Mitarbeiter-Beteiligung
Gute VerkehrsanbindungSehr starke Infrastruktur, sehr innovativ, starke Digitalisierung, Umweltprodukte, Home-Office, respektvoller Umgang. Ich arbeite sehr gerne da, jeden Tag.
Wie hilfreich sie zu uns sind und sie zu uns schauen.
Gute und viele Weiterbildungsmöglichkeiten
Es wird auf die Mitarbeitenden gehört.
Die Möglichkeit eigene Ideen einzubringen und das diese auch besprochen werden.
Das HR hat Wenig Zeit für seine Mitarbeiter
Nichts. Nach dem einigen anderen Firmen kennengelernt habe, dieser Arbeitsgeber ist la crème de la crème.
Vorgesetzte
Grundgehalt, Servicetechniker Aussendienst.
ÖV-Anbindung
Bessere Verpflegungsmöglichkeiten (ohne Fahrzeug sind die nächsten Verpflegungsmöglichkeiten etwas weit entfernt).
Mehr möglichkeiten den eigenen mitarbeiter geben für einen Aufstieg
Schnellere Entscheidungen treffen.
Abstauben und ausmisten...
Besser auf die Mitarbeiter hören
Nicht zu viel auf einmal ändern
Der am besten bewertete Faktor von Atlas Copco (Schweiz) ist Interessante Aufgaben mit 3,8 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Vielseitige Aufgaben und auch die Möglichkeit in neue Aufgaben Einblicke zu erhalten.
Sehr interessante Gebiet. Die Arbeit macht Spass.
Abwechslungsreich und Spannend!
Da die Produktepalette sehr gross ist, wird es einem nie langweilig. :-)
Von monotonie ist hier nie die Rede ( kommt natürlich auf den Job & Abteilung drauf an)
Es wird nie monoton
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Atlas Copco (Schweiz) ist Kommunikation mit 2,7 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Kommunikation liegt am Konzern, am Standort selber läuft die Kommunikation gut.
Zum Teil sehr lange Kommunikationswege; Da aber ein internationaler Konzern z.T. verständlich.
Z.T. lange Kommunikationswege; Da aber ein internationaler Konzern z.T. verständlich
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,1 Punkten bewertet (basierend auf 5 Bewertungen).
Wird unterstützt
Werden unterstützt.
Es gibt immer wieder die Möglichkeit Weiterbildungen zu machen. Finanzielle Unterstützung war bei mir bisher immer der Fall.
Werden unterstütz
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