Arbeitsatmosphäre

Sehr angenehmes Arbeitsklima! Ich wünschte jedes andere Unternehmen würde den eigenen Mitarbeitern ebenfalls solche Freiheiten zur Entfaltung der eigenen Fähigkeiten ermöglichen.

Vorgesetztenverhalten

Einwandfrei und sehr angenehm.

Kollegenzusammenhalt

Teamwork sehr gut. IT eben. Viel Action, viel Gelächter und dennoch mal auch ruhiger und konzentriertes Arbeiten.

Interessante Aufgaben

Das Team lässt dich nicht im Stich und du wirst nicht mit Arbeiten auch nicht zugemüllt.

Kommunikation

Offene Kommunikationskultur. Sehr flache Hierarchie und keine "von Oben herab"-Kommunikation.

Gleichberechtigung

Eine höhere Anzahl an Frauen wäre durchaus wünschenswert. Leider gestaltet sich die Suche nach weiblicher Verstärkung für das Team in der (leider) männerdominierten IT-Branche äusserst schwierig - obschon verschiedentliche Diversifikationsmassnahmen getroffen wurden.

Umgang mit älteren Kollegen

Hier gibt es keine Hürden.

Karriere / Weiterbildung

Es stehen verschiedentliche Weiterbildungsmöglichkeiten offen. Das Unternehmen verzeichnete in den letzten drei Jahren ein deutliches Wachstum, was auch ein "mitwachsen" erheblich fördert und zur entsprechenden beruflichen Positionierung verhilft.

Gehalt / Sozialleistungen

Die Sozialleistungen übertreffen den branchenüblichen Standards für ICT Unternehmen kleiner und mittlerer Grösse.

Arbeitsbedingungen

Selbstständiges, agiles Arbeiten wird gefördert. Grosse, helle Räume, moderne Arbeitsmittel, Viele kostenlose Benefits wie Kaffe (aus einer kleinen, heimischen Rösterei), Schokolade, Früchte usw. Auf der Terasse mit Blick auf Zürich und Uetliberg lässt sich wunderbar entspannen. Ach ja.. ein obligater (profi-)Tischfussball ist ebenfalls vorhanden.. :-)

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Diversifikation und barrierefreiheit wird gelebt und gefördert. Tolles Umweltbewusstsein.

Work-Life-Balance

Flexible Arbeitszeiten und - ganz wichtig für mich: Autonomes und selbstständiges Arbeiten ohne das ständig jemand hinter deinem Rücken steht und dir auf die Finger bzw. in dienen Monitor starrt.

Image

Passt ohne Einschränkungen mit dem Bild nach Aussen überein.

Verbesserungsvorschläge

• Mehr Frauen in die Informatik.

Pro

- Offene Zusammenarbeit in einem wirklich tollen Team
- Keine Kontrollfreaks
- Flexiblität
- Die Möglichkeit seinen Hund mitzunehmen

Arbeitsatmosphäre

Bei uns herrscht eigentlich immer gute Stimmung. Wir kommen alle gut miteinander aus und ergänzen uns durch unsere unterschiedlichen Charekterstärken sehr gut.

Vorgesetztenverhalten

Vorgesetzte behandeln einen fair und haben auch stets ein offenes Ohr bei Problemen und stehen dann unterstützend zur Verfügung.

Kollegenzusammenhalt

Der Zusammenhalt unter den Kollegen ist sehr stark. Wir versuchen uns jeweils gegenseitig zu unterstützen um auch gemeinsam Lösungen zu entwickeln falls jemand mal irgendwo ansteht.

Interessante Aufgaben

Abwechslungsreiche Projekte gestalten den Arbeitsalltag interessant und kurzweilig. Weniger fordernde tasks gehören jedoch natürlich auch dazu.

Kommunikation

Da wir doch noch ein kleines Unternehmen sind, sind die Kommunikationswege sehr direkt und man ist entsprechend auf dem laufenden.

Gleichberechtigung

Gleichberechtigtes verhalten ist selbstverständlich. Jeder/Jede hat die gleichen Chancen bei der care4IT

Work-Life-Balance

Ferientage können auch kurzfristig bezogen werden und es ist erwünscht dass die Mitarbeiter ihre Ferien beziehen und nicht aufschieben. Natürlich steht man in der eigenen Verantwortung wie man dies dann umsetzt.

Pro

Kollegenzusammenhalt, Arbeitsklima, Teamevents, Abwechslungsreiche Arbeit

Arbeitsatmosphäre

Angenehmer Umgang, ehrlich und ungezwungen, dennoch anständig

Vorgesetztenverhalten

Kompetente Vorgesetzte, die Ihre Aufgaben wahrnehmen, Zielsetzungen anstreben und entsprechend Energie investieren.

Kollegenzusammenhalt

Unterstützend und wohlwollend, integrativ

Interessante Aufgaben

Durch den aktuellen Firmenwachstum hat jeder die Möglichkeit, sich durch Projekte und strategisches Zutun zu engagieren und einen Teil der Firmenkultur zu erarbeiten bzw. dazu beizutragen.

Kommunikation

Direkter Austausch in kritischen, wie auch erfreulichen Situationen

Gleichberechtigung

Wenn die Grundlage zur Gleichberechtigung gegeben ist, wird diese auch gelebt.

Umgang mit älteren Kollegen

Alle Kollegen werden im Umgang gleich behandelt

Karriere / Weiterbildung

Weiterbildungen werden auf Anfrage und wenn sie mit dem Unternehmen zusammen hängen immer unterstützt, sogar ab und an vom Arbeitgeber initialisiert.

Gehalt / Sozialleistungen

Wenn die Leistung stimmt, kann auch mit entsprechender Entlohnung gerechnet werden.

Arbeitsbedingungen

Schönes, offenes, helles Büro. Durch die Homeoffice Option genial für Eltern.

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Wir arbeiten stark mit dem Nachhaltigkeits-Gedanken, fahren Erdgas Fahrzeuge, nutzen Recycling wo möglich usw.

Work-Life-Balance

Viel Eigenverantwortung, für eine Work-Life-Balance muss man selber achten, Raum dazu ist gegeben.

Image

Ich als Mitarbeiterin stehen wirklich hinter care4IT. Es wurde nach langjährigem Bestehen stark an einer Vision und strategischen Veränderungen gearbeitet und diese werden auch umgesetzt. Mir persönlich gefällt solch eine freudig-dynamische Arbeitsweise sehr.