Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 16 Mitarbeitern bestätigt.
Mitarbeiter-Events
Parkplatz
Firmenwagen
Internetnutzung
Diensthandy
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefrei
Coaching
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Gute Verkehrsanbindung
Gesundheits-Maßnahmen
Betriebsarzt
Essenszulage
Mitarbeiter-Beteiligung
Kantine
Hund erlaubtMan kann seine Zeit selber einteilen und ist frei, wann man kommen und gehen möchte. Die Einarbeitungszeit ist sehr gut und man ist immer gut betreut.
Dass er Freundlich ist und Hilfsbereit
Vielfalt, Entwicklungsmöglichkeiten
Familiäre Arbeitsbedingungen
Das meißte , insbesondere die Kommunikation zwischen den Arbeitern
Bisher habe ich nichts schlechtes
Kein Respekt und sehr schlechtes Verhalten gegnüber normalen Arbeitern
Eigentlich nichts , abgesehen von der schlechten Bezahlung
Mal auf Angestellte hören.und nicht nur den Boss raushängen lassen
Er sollte uns mehr Geld geben , außerdem könnte er netter sein
Auch mal auf die "kleinen" Mitarbeiter hören draussen hören.
Wertschätzung wird oft vermisst.
Der am besten bewertete Faktor von Eberhard Bau ist Umwelt-/Sozialbewusstsein mit 4,3 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Umweltbewusstes Unternehmen
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Eberhard Bau ist Gehalt/Sozialleistungen mit 3,6 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
PK sehr gut, Gehaltniveau tief
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,9 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Mit Leistung kann man weiterkommen
Weiterbildungen sind immer willkommen und werden auf direktem Weg geprüft. Weiterbildungen werden i.d.R. vom Arbeitgeber bezahlt.
