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Wie ist es, hier zu arbeiten?

2,9
kununu Score15 Bewertungen
k.A.0
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,9Gehalt/Sozialleistungen
    • 2,7Image
    • 2,8Karriere/Weiterbildung
    • 2,9Arbeitsatmosphäre
    • 2,4Kommunikation
    • 3,6Kollegenzusammenhalt
    • 3,2Work-Life-Balance
    • 2,5Vorgesetztenverhalten
    • 3,7Interessante Aufgaben
    • 3,2Arbeitsbedingungen
    • 2,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,5Gleichberechtigung
    • 3,6Umgang mit älteren Kollegen

Gehälter


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Sachbearbeiter:in Vertriebsinnendienst2 Gehaltsangaben
Ø66.300 CHF
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Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
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Branchendurchschnitt: IT

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
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Branchendurchschnitt: IT
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Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 14 Mitarbeitern bestätigt.

  • FirmenwagenFirmenwagen
    43%43
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    36%36
  • ParkplatzParkplatz
    36%36
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    29%29
  • HomeofficeHomeoffice
    29%29
  • InternetnutzungInternetnutzung
    29%29
  • DiensthandyDiensthandy
    29%29
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    29%29
  • RabatteRabatte
    21%21
  • CoachingCoaching
    14%14
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    14%14
  • BarrierefreiBarrierefrei
    7%7
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    7%7

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Ich finde an meinen Arbeitgeber toll das ich selbstständig arbeiten kann und er mir immer neue Herausforderungen gibt und ich sehr viele lerne oder schon gelernt habe in dieser Zeit wo ich jetzt hier bin.
Bewertung lesen
Lockere Atmosphäre, Begegnung auf Augenhöhe, es wird Wert auf die Meinung von Mitarbeitern gelegt, Wertschätzung der Arbeit durch Lob und Incentives.
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Alle Mitarbeiter sind gleich und keiner ist oder fühlt sich besser.
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finde keine positivität mehr
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Aufgabengebiet
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Entscheidungen sind nicht immer nachvollziehbar, da Ziele unklar sind. Aber es ist Besserung in Sicht.
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Es gibt natürlich immer schlechte Dinge an einem Arbeitgeber, aber in diesem Fall haben auf ihre Mitarbeiter gehört und haben schon viele Verbesserungen ausgeführt.
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entgegengebrachtes Vertrauen
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Kommunikation könnte besser sein. Da sind aber schon viele Verbesserungen umgesetzt und auf dem richtigen Weg. Ziele sollten klarer definiert und kommuniziert werden.
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Ich glaube viel Verbessern muss mein Arbeitgeber nicht, weil Sie echt auf einem guten Weg sind und mit den Kunden und den Konkurrenten echt mithalten können.
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Gewisse Prozesse überarbeiten bzw. neu definieren.
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Fachkompetenz der Arbeitnehmer nutzen und nicht zur eigener Autoritätsbewahrung untergraben.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Interessante Aufgaben

3,7

Der am besten bewertete Faktor von GIB-Solutions ist Interessante Aufgaben mit 3,7 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).


Immer apwechselnde Arbeit und wen man etwas neues Lernen möchte ist es auch gar kein Problem.
5
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ist sehr ein vielseitiger Beruf
4
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null respekt gegenüber den mitarbeitern. null fairness.
4
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Was Mitarbeiter noch über Interessante Aufgaben sagen?

Am schlechtesten bewertet: Kommunikation

2,4

Der am schlechtesten bewertete Faktor von GIB-Solutions ist Kommunikation mit 2,4 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).


GL Kommuniziert nicht.
1
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eher mangelhaft
ganz schlechte kommunikation und alle anfragen werden aufgeschoben. und ehrlich wird fast nie kommuniziert.
1
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Informationen von Seite CEO kommen nur selten. Es gibt immer mal wieder Ansätze um die Mitarbeiter zu informieren, die dann schnell wieder versanden und nicht weiter verfolgt werden.
1
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Was Mitarbeiter noch über Kommunikation sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

2,8

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,8 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).


Die Weiterbildungsmöglichkeiten gibt es und sogar interne Versetzungen sind möglich.
4
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Unterstützt die Mitarbeiter bei der Weiterbildung ! Gibt intern auch die Möglichkeit weiter zu kommen.
5
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • GIB-Solutions wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 2,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche IT schneidet GIB-Solutions schlechter ab als der Durchschnitt (4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeitenden GIB-Solutions als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 15 Bewertungen schätzen 43% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 6 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei GIB-Solutions als eher modern.
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