Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,9Gehalt/Benefits
- 3,6Image
- 4,2Karriere/Weiterbildung
- 3,8Arbeitsatmosphäre
- 3,2Kommunikation
- 4,6Kollegenzusammenhalt
- 3,8Work-Life-Balance
- 3,5Vorgesetztenverhalten
- 4,9Interessante Aufgaben
- 4,4Arbeitsbedingungen
- 4,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,0Gleichberechtigung
- 3,8Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2019 haben 12 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Industrie (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 12 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten- Kantine
- Parkplatz
- Mitarbeiter-Events
- Firmenwagen
- Homeoffice
- Internetnutzung
- Essenszulage
- Betriebliche Altersvorsorge
- Gute Verkehrsanbindung
- Barrierefrei
- Coaching
- Diensthandy
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Gute kleine Firma
Flache Hirarchien
Vorgesetzte haben immer ein Ohr frei für das eigene Anliegen.
Gerne zu einem anderen Zeitpunkt wieder im Team dabei.
Immer ein offenes Ohr
Spannende Projekte
Flexibilität
interessante Projekte
Interessante Projekte
Sehr flexible Arbeitszeiten, eigenverantwortliches Handeln, sorgt für gutes Betriebsklima
Was Mitarbeitende schlecht finden
Überwachung pur.
Überwachung pur
Verantwortung nicht klar definiert.
Z.t. chaotisch
Verbesserungsvorschläge
Führung muss sich auch weiterentwickeln
Komplette Führungkräfte Austauschen.
Weiter so...
strukturen aufstellen welche prozesse besser Gliedern. Bsp. Projektablaufprozess
mehr kommunizieren
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Interessante Aufgaben
Der am besten bewertete Faktor von HELP-TEC AUTOMATION ist Interessante Aufgaben mit 4,9 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Projekte sind sehr Interessant. wird jedoch alles einem Vorgeschrieben was man machen muss. Gestalltungsfreiheit =0.0
Absolut TOP
Viele verschiedene Projekte
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
Der am schlechtesten bewertete Faktor von HELP-TEC AUTOMATION ist Kommunikation mit 3,2 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Recht offene Kommunikation
Wo keine Führung herst ist auch keine Kommuniktaion
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- HELP-TEC AUTOMATION wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Industrie schneidet HELP-TEC AUTOMATION besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte).
- Anhand von insgesamt 12 Bewertungen schätzen 67% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 6 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei HELP-TEC AUTOMATION als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Flexibel sein und Einsatz wertschätzen.