Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,4Gehalt/Benefits
- 3,5Image
- 2,6Karriere/Weiterbildung
- 3,6Arbeitsatmosphäre
- 3,8Kommunikation
- 3,4Kollegenzusammenhalt
- 4,1Work-Life-Balance
- 3,8Vorgesetztenverhalten
- 3,6Interessante Aufgaben
- 4,1Arbeitsbedingungen
- 3,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,1Gleichberechtigung
- 4,3Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2010 haben 6 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Industrie (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Mitarbeiter-Events- Parkplatz
- Firmenwagen
- Flexible Arbeitszeiten
- Internetnutzung
- Diensthandy
- Betriebliche Altersvorsorge
- Kantine
- Coaching
- Gesundheits-Maßnahmen
- Homeoffice
- Gute Verkehrsanbindung
- Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Dynamisches Unternehmen das in Bewegung bleibt und einen jungen, innovativen CEO hat. Sozialleistungen und Entlöhnung sind top.
Familienunternehmen mit innovativen Produkten und einen sehr guten Ruf Weltweit.
innovative Produkte, angenehmes, familiäres Betriebsklima
Mitarbeiteranlässe
Arbeitszeiten
Parkplatz
Was Mitarbeitende schlecht finden
Kommunikation mit Mitarbeitern
Kommunikation innerhalb vom Konzern
Mitarbeiterentwicklung
Teamzusammenhalt zwischen den Abteilungen
Lohn, Sozialleistungen, Aus-und Weiterbildungsmöglichkeiten
Risiko, dass wir uns auf den Lorbeeren ausruhen
Verbesserungsvorschläge
In Gesprächen mehr auf die Sorgen der einzelnen Mitarbeiter eingehen. Umfragewerte besser interpretieren und die richtigen Schlüsse ziehen
Innovationsprozess vorantreiben. Erste Schritte sind eingeleitet worden...
mehr auf den Mitarbeiter hören und in Entscheidungen mitreden lassen
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen
Der am besten bewertete Faktor von KNF Neuberger ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,3 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
es hat nur begrenzt langjährige Mitarbeiter. Aber es werden auch Mitarbeiter über 50 Jahre noch eingestellt.
Sehr gute Zusammenarbeit zwischen junge und ältere Mitarbeiter
Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung
Der am schlechtesten bewertete Faktor von KNF Neuberger ist Karriere/Weiterbildung mit 2,6 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Weiterbildungen werden praktisch nicht unterstützt. Aufstiegsperspektiven sind kaum vorhanden aufgrund der Firmengrösse
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- KNF Neuberger wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Industrie schneidet KNF Neuberger besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte).
- Anhand von insgesamt 6 Bewertungen schätzen 34% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
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