Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,8Gehalt/Benefits
- 2,5Image
- 2,5Karriere/Weiterbildung
- 1,6Arbeitsatmosphäre
- 2,3Kommunikation
- 2,3Kollegenzusammenhalt
- 1,6Work-Life-Balance
- 3,0Vorgesetztenverhalten
- 1,8Interessante Aufgaben
- 2,4Arbeitsbedingungen
- 1,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 2,5Gleichberechtigung
- 1,6Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2018 haben 7 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,2 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,7).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 7 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Rabatte- Gute Verkehrsanbindung
- Barrierefrei
- Flexible Arbeitszeiten
- Gesundheits-Maßnahmen
- Parkplatz
- Betriebliche Altersvorsorge
- Coaching
- Mitarbeiter-Events
- Diensthandy
- Kantine
- Firmenwagen
- Hund erlaubt
- Homeoffice
- Internetnutzung
- Essenszulage
- Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Arbeit in der Lobby und mit Kunden persönlich
nein war er allerdings nicht würde ich sagen
Der Arbeitsvertrag ist detailiert und ganz klar formuliert. Ich kann meine Verfügbarkeit selbst bestimmen. Bei Fragen und Problemen sind meine Vorgesetzten für mich da. Es gibt klare Umgangsregeln um Diskriminierung und Belästigung vorzubeugen. Die Arbeit ist vielfältig und die individuellen Stärken werden gefördert. Das Team ist multikulturell und geschlechterdurchmischt.
Das ich teilzeit, flexibel und ohne grosse Verantwortung arbeiten kann, was in meinem erlernten Beruf nicht so möglich ist.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Unverständnis der Menschen
Unfreundlichkeit
Respektlosigkeit
Sie schmeißen alle Minijober raus aber suchen jetzt immernoch nach Personal?
Bedrückende, angespannte Arbeitsatmosphäre
etc. nichts gutes
Nimmt sich keine Zeit für die Mitarbeiter
es war einfach unter alle sau um es so auszudrücken
Mein Arbeitsweg ist sehr lang weil ich kein Auto habe. Manchmal habe ich Einsätze, die nur eine Stunde dauern. Eine der Schichtleiterinnen ist immer sehr gehetzt, was sich auf das Team auswirkt.
Das die Vorgesetzten leider ungebildet und unmenschlich sind.
Verbesserungsvorschläge
Ein bisschen achtsamer neuen Mitarbeitern gegenüber sein, wir sind alle nur Menschen
Mehr mit die Mitarbeiter kommunizieren Probleme lösen
man sollte so gut wie alle arbeitsbedingungen verbessern
An den Arbeitsweg angepasste Arbeitszeit, oder besser, Mindestarbeitszeit von 3 Stunden pro Arbeitstag. Keine Maximalwochenzeit von 17h für Stundenlöhner. Von Schichtleitern verlangen, dass sie einen kühlen Kopf bewahren.
Die Vorgesetzten in einen Kurs schicken, welcher einem aufzeigt, wie man faire, menschlich und gut Mitarbeiter/innen führt und behandelt.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Vorgesetztenverhalten
Der am besten bewertete Faktor von mc donald‘s ist Vorgesetztenverhalten mit 3,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Unsere ehemalige Chefin war sehr nett, ein paar Tagesleitungen eher nicht so
Am schlechtesten bewertet: Arbeitsatmosphäre
Der am schlechtesten bewertete Faktor von mc donald‘s ist Arbeitsatmosphäre mit 1,6 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
stressig, laut, respektlos
Es war überhaupt keine Atmosphäre, kein Teamarbeit einfach keine Lust mehr zu arbeiten gehabt mit bauschschmerzen und die Arbeit gefahren konnte nicht lange so weiter gehn man merkt erst zu spät wie man so sein kann viele Erwartungen nichts dahinter
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,5 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Man kann dort eine Ausbildung machen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- mc donald‘s wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bau/Architektur schneidet mc donald‘s schlechter ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte).
- Anhand von insgesamt 7 Bewertungen schätzen 29% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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