Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Einsatz wertschätzen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 11 Mitarbeitern bestätigt.
Mitarbeiter-Events
Internetnutzung
Barrierefrei
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Firmenwagen
Diensthandy
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-Beteiligung
Kantine
Coaching
RabattePersönliche Unterstützung war immer da
Die Produkte
Super Arbeitsatmosphäre, in der man sich kreativ entfalten kann. Als Mitarbeiter trägt man aktiv zum Unternehmenserfolg bei.
CH KMU, Inhabergeführt führt nicht zum Quartalsdenken
Viele Mitarbeiter mit grosser Erfahrung. Mitarbeiter haben grosse Selbständigkeit.
das was ich erwähnt habe
Hierarchie gilt hier leider mehr als Fachwissen.
Leider ist untereinander und berechtigterweise der GL gegenüber nicht viel Vertrauen vorhanden.
Keine Kantine und Essensgutscheine. Im Grossraumbüro nicht immer genug Ruhe.
Die negativen Aspekte haben sich mir nicht gezeigt. Doch ich war auch nur kurz in der Firma tätig.
Projekte ohne Kundenbezug könnten Leerzeiten und freie Ressourcen besser binden...
Leitung an neue junge Leute abgeben.
Die Herausforderung ist am Ball zu bleiben, um das hohen Niveau zu halten.
Bessere Feedback Kultur im Team
Mitarbeiter fair behandeln und ihr Fachwissen bei Entscheidungen einsetzen und nicht ignorieren.
Der am besten bewertete Faktor von ROTRING DATA ist Umwelt-/Sozialbewusstsein mit 4,2 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
wird ab und zu übertrieben, mit uralten Hybrid Autos, die auf den Bahn mehr verbrauchen als der Hybrid Vorteile bringt.
Über Abfalltrennung wird nicht nur geredet, sondern diese auch gelebt! Die Fahrzeugflotte besteht ausschliesslich aus Hybrid-Fahrzeugen. Fahrten mit dem Privatauto zu Kunden werden gefördert, wenn man einen Hybrid- oder Elektrowagen hat!
Der am schlechtesten bewertete Faktor von ROTRING DATA ist Kommunikation mit 2,8 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Hier wird zwar versucht es gut zu machen, aber es gelingt oft nicht. vielleicht konnte dies in den letzten Jahren etwas verbessert werden, aber da die G.L fast nur aus der Familie besteht, denke ich nicht, dass sich hier irgendwann etwas ändern wird.
Zwischen Technik und Verkauf git es Optimierungspotential
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,1 Punkten bewertet (basierend auf 5 Bewertungen).
Muss mal selber machen,
Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten im Unternehmen.
Vorbildliche Unterstützung
Ich hatte den Eindruck, dass die Unternehmung Weiterbildungen sehr begrüsst.
