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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,8Gehalt/Benefits
- 4,2Image
- 4,0Karriere/Weiterbildung
- 4,0Arbeitsatmosphäre
- 4,1Kommunikation
- 4,2Kollegenzusammenhalt
- 4,2Work-Life-Balance
- 4,3Vorgesetztenverhalten
- 4,6Interessante Aufgaben
- 4,2Arbeitsbedingungen
- 4,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,4Gleichberechtigung
- 4,7Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2020 haben 8 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Energie (3,7).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 8 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Firmenwagen
Rabatte
Internetnutzung
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Gute Verkehrsanbindung
Coaching
Gesundheits-Maßnahmen
Diensthandy
Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Wertschätzung der MA
Gute Work-Live-Balance
Sicherer Arbeitsplatz. Mässige Arbeitslast. Raum für Freiheiten. Unterstützt z.B. Solwup und viele mehr....
Was Mitarbeitende schlecht finden
Zu wenig Motivation im Arbeitsalltag
Lohnsystem, Mitarbeiterbeurteilung, teilweise Vorgesetztenverhalten, fehlende Kompetivität, teilweise demotivierte Mitarbeiter, teilweise Arbeitszeit absitzen.
Verbesserungsvorschläge
Gesamthaftes Fortbildungsprogramm aufbauen
Faires Lohnsystem aufbauen, Mitarbeiter stärker motivieren
Lohnerhöhung der Leistung anpassen. Rückendeckung für die Mitarbeiter. Abschauffung der Mitarbeiterbewertung, wenn vom HR die Weisung kommt alle sollen genügend bewertet werden. Abbruch vom Projekt neuer Werkhof.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen
4,7
Der am besten bewertete Faktor von SH Power ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,7 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Top. SIe werden gut bezahlt und gschohnt. So wie man es sich wünscht im alter :-)
Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits
3,8
Der am schlechtesten bewertete Faktor von SH Power ist Gehalt/Benefits mit 3,8 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Lohnband und Lohnerhöhungen werden nicht den Leistungen entsprechend vergeben. Lohnerhöhungen werden gemäss der Mitarbeiterbeurteilung gemacht, die jedoch wiederum im Team normalverteilt sein muss, auch dann, wenn alle Mitarbeiter im Team super Arbeit leisten.
Sozialleistungen Top. Lohn Mittelmass. Lohnerhöhung spärlich und ohne Relation zur Leistung.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
4,0
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,0 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Es gibt kein nein
Weiterbildungen werden stark gefördert.
Aufstiegschancen sind teilweise vorhanden. Jenachdem in welcher Position man arbeitet.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- SH Power wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Energie schneidet SH Power besser ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen SH Power als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 8 Bewertungen schätzen 63% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei SH Power als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
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Kultur
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Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
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