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Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 7 Mitarbeitern bestätigt.
Parkplatz
Flexible Arbeitszeiten
Gute Verkehrsanbindung
Rabatte
Mitarbeiter-Events
Homeoffice
Internetnutzung
Kantine
Firmenwagen
Essenszulage
Barrierefrei
Gesundheits-Maßnahmen
Diensthandy
Betriebliche AltersvorsorgeAnpassungs- und wandlungsfähig, Sozialität, Umgang mit den Mitarbeiter/-innen
- Leistungsziele sollten individueller angeschaut werden
- Das "Gärtli-Denken" sollte unbedingt vermieden werden
Die Synergien sollten vermehrt genutzt werden. Die Mitarbeiter/-innen sollten noch mehr in Entscheidungen einbezogen werden.
Der am besten bewertete Faktor von Simplex Bern ist Kollegenzusammenhalt mit 4,1 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
...Jeder für Jeden und Jede für Jede...
Teamgeist wird gefördert
Super Teamspirit fast in allen Bereichen.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Simplex Bern ist Vorgesetztenverhalten mit 3,1 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Die Vorgesetzten haben immer ein offenes Ohr für meine Anliegen. Es ist aber schade, dass die Mitarbeiter zu wenig (von Anfang an) einbezogen werden.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,4 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Mitarbeitende werden wo immer möglich gefördert und unterstützt.
Dies wird in der Firma immer unterstützt
