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365 
SHERPAS
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

4,3
kununu Score28 Bewertungen
86%86
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,5Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,5Image
    • 4,3Karriere/Weiterbildung
    • 4,5Arbeitsatmosphäre
    • 4,3Kommunikation
    • 4,6Kollegenzusammenhalt
    • 4,2Work-Life-Balance
    • 4,5Vorgesetztenverhalten
    • 4,4Interessante Aufgaben
    • 4,5Arbeitsbedingungen
    • 4,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,4Gleichberechtigung
    • 4,4Umgang mit älteren Kollegen

Awards

Gehälter


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Praktikant:in8 Gehaltsangaben
Ø20.200 €
Berater:in2 Gehaltsangaben
Ø57.200 €
PR-Manager:in2 Gehaltsangaben
Ø42.200 €
Gehälter für 3 Jobs entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
365 SHERPAS
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Sich kollegial verhalten und Mitarbeiter fordern.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
365 SHERPAS
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 23 Mitarbeitern bestätigt.

  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    70%70
  • HomeofficeHomeoffice
    61%61
  • InternetnutzungInternetnutzung
    61%61
  • CoachingCoaching
    57%57
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    52%52
  • DiensthandyDiensthandy
    48%48
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    48%48
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    43%43
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    39%39
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    30%30
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    26%26
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    26%26
  • RabatteRabatte
    17%17
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    13%13
  • ParkplatzParkplatz
    13%13
  • BarrierefreiBarrierefrei
    9%9
  • FirmenwagenFirmenwagen
    4%4
  • EssenszulageEssenszulage
    4%4

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Super Arbeitgeber und tolles Praktikant:innen-Programm! Es wird sehr auf die eigenen Interessen eingegangen, gut kommuniziert und auf Augenhöhe miteinander gearbeitet. Man kann sich sehr gut einbringen und auch auf Eigeninitiative neue Aufgaben übernehmen. Von Kommunikation bis Beratung war alles dabei. Durch Teamabende, Lunches und andere Benefits wurde das Praktikum abgerundet. Ich kann es weiterempfehlen!
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Der Zusammenhalt unter den Kolleginnen und Kollegen ist toll. Ich hatte immer das Gefühl, dass es alle Team-Mitglieder gut mir mir meinen. Das ist unglaublich wertvoll und sollte auf jeden Fall erhalten bleiben. Außerdem bekommt man, gerade als Berufseinsteiger, einen sehr guten Überblick über die PR- und Public-Affairs-Welt und kann sowohl thematisch als auch methodisch super viel lernen.
Es herrscht eine sehr persönliche Arbeitsatmosphäre – das ist einerseits gut, andererseits driftet sowas schnell in Tratsch und Ellenbogenmentalität ab.
Teamzusammenhalt; die wertschätzende Atmosphäre; die interessanten Themenfelder; Vielfältige Aufgaben; dass einem auch als Prakti selbstständiges Arbeiten zugetraut wird; sehr gute Kommunikation untereinander; schnelles Angehen von Problemen
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Die offene Art der Unternehmensführung und der Kommunikation untereinander im Team. Durch das breite Kund:innenportfolio können innerhalb kürzester Zeit umfassende Einblicke in verschiedenste Branchen geworfen werden.
Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Das Prakti-Gehalt ist ausbaufähig, aber das Praktikum lohnt sich trotzdem!
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Die Überstunden
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Bezahlung könnte höher sein
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Mehr auf professioneller Ebene arbeiten: Sowohl für das Unternehmen als auch viele KollegInnen gilt es eher, sich durch leere Versprechen nach Außen gut darzustellen. Es sollte eher danach gestrebt werden, inhaltlich zu arbeiten und eine klare Linie zu fahren – das danken dann auch die Kunden.
Bei der Team- und Kundenzuteilung mehr auf vorhandene Profile der Mitarbeitenden achten oder eventuell vorher schon danach einstellen. Das verhindert, dass sich im Nachhinein Frustration einstellt, wenn die tagtägliche Arbeit nicht den Erwartungen entspricht.
Anspruchsvoll bleiben bei Business-Anfragen
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Würde alles gleich machen
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Mehr Mitarbeiter
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

4,6

Der am besten bewertete Faktor von 365 SHERPAS ist Kollegenzusammenhalt mit 4,6 Punkten (basierend auf 12 Bewertungen).


Außergewöhnlich
5
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Das Team ist einzigartig. Großartige Kollegen.
5
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Wir halten zusammen, Erfolge sind Teamleistungen, wir haben uns gegenseitig im Blick und sind achtsam
5
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Habe ich so gut noch nie bei einem anderen Arbeitgeber erlebt.
5
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Sehr gut und bisher bei keinem Arbeitgeber so erlebt
5
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Was Mitarbeiter noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Sozialleistungen

3,5

Der am schlechtesten bewertete Faktor von 365 SHERPAS ist Gehalt/Sozialleistungen mit 3,5 Punkten (basierend auf 10 Bewertungen).


Für Agentur sehr gut, für Beratung unterdurchschnittlich.
Beim Gehalt ist schon noch etwas Luft nach oben.
3
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Branchentypisches Praktikumsgehalt, Nahverkehrsticket wird zudem übernommen
3
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Was Mitarbeiter noch über Gehalt/Sozialleistungen sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,3

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,3 Punkten bewertet (basierend auf 11 Bewertungen).


Sherpas Academy plus individuelle Weiterbildungen
5
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Weiterbildungsmaßnahmen werden angeboten. Allerdings fehlt im Berufsalltag häufig schlicht die Zeit, diese auch angemessen wahrzunehmen.
3
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Regelmäßige Workshops für alle, gezielte Fortbildung für Führungskräfte, Kostenübernahme von selbst gewählten Fortbildungen
5
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Sehr wenige Weiterbildungen. Vorgesetzte setzten sich damit auseinander, wenn mal Zeit sein sollte.
Teilnahme an zahlreichen Workshops zu Strategieentwicklung, Diversion etc. gut möglich. Übernahmechance bei erfolgreichem Praktikum sind gegeben.
Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • 365 SHERPAS wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 4,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Sonstige Branchen schneidet 365 SHERPAS besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 86% der Mitarbeitenden 365 SHERPAS als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 28 Bewertungen schätzen 50% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 10 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei 365 SHERPAS als eher modern.
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