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Agenda Informationssysteme GmbHAgenda Informationssysteme GmbHAgenda Informationssysteme GmbH
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Bewertungsdurchschnitte

  • 26 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (11)
    42.307692307692%
    Gut (8)
    30.769230769231%
    Befriedigend (6)
    23.076923076923%
    Genügend (1)
    3.8461538461538%
    3,52
  • 7 Bewerber sagen

    Sehr gut (5)
    71.428571428571%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (2)
    28.571428571429%
    3,88
  • 1 Azubi sagt

    Sehr gut (1)
    100%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    4,22

Arbeitgeber stellen sich vor

Agenda Informationssysteme GmbH Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

3,52 Mitarbeiter
3,88 Bewerber
4,22 Azubis
  • 23.Apr. 2018
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Insgesamt ist die Arbeitsathmosphäre gut.

Vorgesetztenverhalten

Hier wird Hierarchie gelebt. Wenig Verantwortung wenn man kein Abteilungsleiter ist. Abteilungsleiter sind freundlich und bemüht aber wirken zum Teil überfordert. Bereichsleiter sitzen im Elfenbeinturm.

Kollegenzusammenhalt

Kollegenzusammenhalt ist sehr gut. Größtes Plus der Firma.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben sind OK. Das System und die Programmiersprache allerdings nicht Zukunftsfähig.

Kommunikation

Besprechungen oft nicht effizient. Informationen dringen oft sehr spät zur Mitarbeiterebene durch. Anscheinend auch zu den Abteilungsleitern.

Karriere / Weiterbildung

Gibt es so gut wie nicht.

Work-Life-Balance

Null Flexibilität, kein Homeoffice.

Image

So weit wie ich das

Verbesserungsvorschläge

  • Das Unternehmen müsste mode

Pro

die Kollegen, Standort

Contra

Hierarchien, Informationsfluss, veraltete Methoden, wenig Benefits

Arbeitsatmosphäre
3,00
Vorgesetztenverhalten
2,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
2,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
3,00
Karriere / Weiterbildung
2,00
Gehalt / Sozialleistungen
2,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

wird geboten wird geboten wird geboten
  • Firma
    Agenda Informationssysteme GmbH & Co. KG
  • Stadt
    Rosenheim
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Forschung / Entwicklung
  • 02.Apr. 2018
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre ist innerhalb der Teams meines Empfindens nach gut bis sehr gut. Es gibt wenig Streit. Das später noch nähere Entscheidungs- und Hierarchieproblem lässt aber oftmals bei manchen Leuten einen dicken Hals zurück.

Vorgesetztenverhalten

Nett sind alle, aufsteigen lassen will dich keiner. Und WIRD dich keiner. Egal wie gut du bist. Das höchste der Gefühle ist einen Eintrag im Intranet das du bei iwas inoffiziell den Hut aufhast.

Kollegenzusammenhalt

In der IT meines Empfindens nach top. Man hilft sich.

Interessante Aufgaben

Die Programmiersprache ist tot. Das Produkt wendet sich an Lohn und Finanzbuchhalter. Wenn man mal drüber sinniert, eine Schnittstelle in einer aktuellen Programmiersprache zu schreiben, verursacht das Aufruhr, nennt man dann Recherche-Task und wird schlussends verworfen.

Kommunikation

Abteilungsleiter zu Team: Zumindest bei mir erste Sahne. Geschäftsführung zu Mitarbeitern: geht gegen Null. Man ist ganz am Ende der Informationsnahrungskette und erfährt oft große Sachen erst wenn sie heute eintreten.

Umgang mit älteren Kollegen

Kann nix dazusagen, da gibts eine Menge älterer Leute in der IT, von dem her vermute ich gut.

Karriere / Weiterbildung

Hier kommen wir zum großen Kritikpunkt: Es gibt keine Karriere, es gibt keine Weiterbildung. Die Hierarchie der Fa könnte eingefahrener nicht sein. Die Geschäftsführung unterteilt sich in Boss+seine Bereichsleiter, die auf den Fluren gefürchtet werden. Die geben an die Nicht-Abteilungsleiter (also immerhin in 90%+ der Firma) keine Informationen weiter, und erst recht keine Kompetenzen. Man hat praktisch keine Aufstiegschancen. NULL. Wenn man eine Fortbildung beantragt, kann man gleich Delfine aufs Blatt malen - bringt einen ähnlich weiter. Das letzte was die Geschäftsleitung will, ist Kompetenzen hergeben. Bevor das eintritt, machen die Betriebsleiter selbst noch nebenbei Jobs wie Projektmanager etc.. Die Firma ist für Leute, die Karriere machen wollen, entgegen den Slogans die absolute Sackgasse.

Das ist auch der Grund, wieso sie keine IT-Fachkräfte finden. Bzw. wenn - die gleich wieder gehen.

Gehalt / Sozialleistungen

Das Gehalt ist klare Verhandlungssache, die Firma hat sehr "eigene" Regeln bzgl Lohnerhöhungen. Wenn zu Anfang nicht sehr gut verhandelt, dauert es viele Jahre bis man an einem guten Punkt ist.

Arbeitsbedingungen

Technik ist Top. Kaffee, Getränke, alles kostenlos und da.

Work-Life-Balance

HomeOffice bedeutet Vertrauen in die Mitarbeiter. Ergo gibt es nicht. Wenn man einen Termin hat, kann man immer flexibel sein, aber das mit dem HomeOffice Problem (was in der kompletten Abteilung der Haupt-Painpoint ist) ist brutal für einen IT-Arbeitgeber heutzutage.

Verbesserungsvorschläge

  • Eine offene, wirklich dem Mitarbeiter VERTRAUENDE Atmosphäre. Eine weitgehende Umstrukturierung der Prozesse und Hierarchien. Ein Plan B für die sterbende Programmiersprache auf die das ganze Unternehmen zu 100% fußt. Jeder Agendianer weiss - das das nicht passieren wird.

Pro

Die Abteilungsleiter sind nett bis klasse. Es wird lange an einem Mitarbeiter festgehalten, gekündigt wird bei Agenda arbeitgeberseitig praktisch nie. Kostenlose SoftGetränke, Wasser und Kaffee.

Contra

Kein Vertrauen/Kompetenzen an die MA, Keine Aufstiegschancen, enorme Angst vor "neuem", innovativem, etc.

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
2,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
1,00
Kommunikation
2,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Work-Life-Balance
2,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten
  • Firma
    Agenda Informationssysteme GmbH & Co. KG
  • Stadt
    Rosenheim
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    IT
  • 28.Feb. 2018
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Mit den Kollegen ist es oft lustig. Die Denkweise vieler ist sehr festgefahren.

Vorgesetztenverhalten

Oft sehr gut, oft aber auch einfach zu abgegrenzt vor wichtigen Entscheidungen. Stichwort(e): Aufgaben delegieren
Nicht alles kann man einfach abgeben. Wichtige Entscheidungen muss auch einfach eine Führungskraft selbst treffen und konsequent sein. Hier gibt es Optimierungsbedarf.

Kollegenzusammenhalt

Oft schwierig und auch manchmal unprofessionell, wenn man sich intern uneins ist.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben sind klar definiert. Spielraum für Innovation oder Facettenreichtum gibt es aber leider kaum.

Kommunikation

Die hierarchische Einhaltung von Kommunikationsprozessen könnte deutlich verschlankter sein!

Gleichberechtigung

Jeder hat hier das Recht auf eine "Meinung" und wird gleichermaßen dabei wahrgenommen.

Umgang mit älteren Kollegen

Der Aufstiegsgrund Nummer 1 bei Agenda. Lang genug da sein.
Egal wie gut man in seiner Tätigkeit ist.

Karriere / Weiterbildung

Langatmig. Geringe Chancen.
Aber wer lang bei Agenda arbeitet, der steigt einfach auf.

Gehalt / Sozialleistungen

Es gibt ein Gehalt. Im Marktvergleich, gerade im Segment Vertrieb gibt es eine echte Lücke und viel Luft nach oben!
Leider wird auf anderen Ebenen aber sehr viel Geld - mind. gefühlt - hinaus geblasen.

Arbeitsbedingungen

Guter Arbeitsplatz, gute Technik, gute Sitzgelegenheiten, Küche und Co.

Umwelt- / Sozialbewusstsein

keine Ahnung

Work-Life-Balance

Keiner überarbeitet sich bei Agenda.

Image

Wer uns kennt, kennt uns - es wird mit aller Kraft daran gearbeitet. Man investiert in Markenbekanntheit und Image.

Verbesserungsvorschläge

  • Schön wären:
  • Mehr innovatives Denken und Handeln zulassen.
  • Mehr Dynamik, abteilungsübergreifend.

Pro

- Getränke werden gestellt, Obst wird bereit gestellt.
- Eine gewisse Job-Sicherheit wird gewährleistet.
- Es wird überpünktlich Gehalt bezahlt.

Contra

- Die Verschlossenheit vor innovativen Ideen.

Arbeitsatmosphäre
3,00
Vorgesetztenverhalten
3,00
Kollegenzusammenhalt
2,00
Interessante Aufgaben
2,00
Kommunikation
2,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
2,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
2,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

wird geboten wird geboten wird geboten
  • Firma
    Agenda Informationssysteme GmbH & Co. KG
  • Stadt
    Rosenheim
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Vertrieb / Verkauf

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Bewertungsdurchschnitte

  • 26 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (11)
    42.307692307692%
    Gut (8)
    30.769230769231%
    Befriedigend (6)
    23.076923076923%
    Genügend (1)
    3.8461538461538%
    3,52
  • 7 Bewerber sagen

    Sehr gut (5)
    71.428571428571%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (2)
    28.571428571429%
    3,88
  • 1 Azubi sagt

    Sehr gut (1)
    100%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    4,22

kununu Scores im Vergleich

Agenda Informationssysteme GmbH
3,65
35 Bewertungen

Branchen-Durchschnitt (EDV / IT)
3,68
153.536 Bewertungen

kununu Durchschnitt
3,28
2.611.000 Bewertungen