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agiplan 
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Mitarbeiterzufriedenheit

    • 3,4Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,0Image
    • 3,4Karriere/Weiterbildung
    • 4,2Arbeitsatmosphäre
    • 3,7Kommunikation
    • 4,4Kollegenzusammenhalt
    • 3,9Work-Life-Balance
    • 3,7Vorgesetztenverhalten
    • 4,4Interessante Aufgaben
    • 3,2Arbeitsbedingungen
    • 3,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,3Gleichberechtigung
    • 4,3Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2008 haben 46 Mitarbeiter und Bewerber diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Beratung/Consulting (3,9 Punkte).

Alle 46 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 27 Mitarbeitern bestätigt.

  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    81%81
  • ParkplatzParkplatz
    81%81
  • DiensthandyDiensthandy
    74%74
  • InternetnutzungInternetnutzung
    63%63
  • HomeofficeHomeoffice
    59%59
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    48%48
  • CoachingCoaching
    33%33
  • Mitarbeiter-RabattMitarbeiter-Rabatt
    33%33
  • BarrierefreiBarrierefrei
    30%30
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    26%26
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    26%26
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    26%26
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    15%15
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    7%7
  • KantineKantine
    4%4
  • EssenszulageEssenszulage
    4%4

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

sehr sozial, work-life-balance ist nicht nur ein Wort, gute Arbeitsatmosphäre
Bewertung lesen
Agiplan im Wandel
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Vertrauensvoller Umgang mit Mitarbeitern, eigenverantwortliches Arbeiten wird ebenso gefördert wir die interdisziplinäre Teamarbeit.
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Sehr sozial, Work-Life-Balance wird gelebt, kompetentes und kollegiales Team, spannende Arbeitsinhalte
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Kollegialer Zusammenhalt und flexible Arbeitszeiten; keine Präsenzzeiten
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Was Mitarbeiter noch gut finden? 14 Bewertungen lesen

Was Mitarbeiter schlecht finden

mache Entscheidungen könnten schneller getroffen werden
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Unzuverlässige Geschäftsführung, interner Kommunikation mit HR schlecht und niedriges Gehalt
Geschäftsführung wenig entscheidungsfreudig
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Vorgesetztenverhalten, Umgang mit Älteren
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Nicht gerechtfertigtes Misstrauen der Mitarbeiter zu den Führungskräften bremst manchmal die Dynamik im Unternehmen
Was Mitarbeiter noch schlecht finden? 10 Bewertungen lesen

Verbesserungsvorschläge

Führungspersonal nicht durch Projektarbeit an der Führungsverantwortung behindern
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Renovierung war fällig... läuft
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Bei der Einarbeitung wird nichts dem Zufall überlassen, der Empfang ist herzlich, das Miteinander hervorragend und inhaltlich gibt es eh nichts zu meckern, im Gegenteil.
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Aktuelle Entwicklungen konsequent weiterverfolgen, Kommunikation zwischen den Geschäftsbereichen (Leitungsebene) verbessern
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Infrastruktur in den Projekträumen, Schallschutz und modernere Schreibtische
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen? 9 Bewertungen lesen

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

4,4

Der am besten bewertete Faktor von agiplan ist Kollegenzusammenhalt mit 4,4 Punkten (basierend auf 8 Bewertungen).


ziehen alle am gleichen Strang
5
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Unterentwickelte Ellbogengesellschaft im Unternehmen (zum Glück), großer Teamgeist - auch aufgrund vieler interdisziplinärer Projekte.
5
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Viel Hilfe und Unterstützung von den Kollegen.
5
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definitiv ein großer Pluspunkt bei agiplan. Guter Mix aus vielen jüngeren Kollegen und erfahrenen Beratern
5
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Produktive Mischung aus jung und erfahren, gutes Teamverhalten
5
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Was Mitarbeiter noch über Kollegenzusammenhalt sagen? 8 Bewertungen lesen

Am schlechtesten bewertet: Arbeitsbedingungen

3,2

Der am schlechtesten bewertete Faktor von agiplan ist Arbeitsbedingungen mit 3,2 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).


Renovierung läuft
4
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Super Arbeitsplatz, auch mit Klimaanlage für den Hochsommer. Die Arbeitsplätze werden stetig verbessert.
5
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Renoviertes und klimatisiertes Großraumbüro (neues Mobiliar lässt noch auf sich warten), Kaffeeküche mit Wasser, Kaffee und Obst
4
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viel wurde bereits getan, die neuen Arbeitswelten sind aber noch nicht vollständig umgesetzt
3
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Schlechte räumliche Bedingungen, mehrfach versprochener Umzug findet nicht statt, Belegschaft wird hingehalten
1
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Was Mitarbeiter noch über Arbeitsbedingungen sagen? 7 Bewertungen lesen

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,4

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,4 Punkten bewertet (basierend auf 7 Bewertungen).


für jeden gibt es ein Weiterbildungsprogramm - wenn er denn will
4
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Wird immer gefördert.
Neben regelmäßigen Weiterbildungen für mehrere Mitarbeiter, werden auch individuelle Schulungen für Mitarbeiter ermöglicht.
5
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Karrierestufen sind fachlich gebunden und es die Weiterentwicklung liegt daher in der eigenen Hand; 1x/Quartal gibt es eine Schulung zu wechselnden Themen
4
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nicht bekannt
1
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen? 7 Bewertungen lesen

Unternehmenskultur

Traditionelle Kultur
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Branchendurchschnitt: Beratung/Consulting

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