Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeitern vertrauen und Konstruktiv mit Fehlern umgehen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 54 Mitarbeitern bestätigt.
Kantine
Flexible Arbeitszeiten
Mitarbeiter-Events
Parkplatz
Gute Verkehrsanbindung
Essenszulage
Internetnutzung
Homeoffice
Mitarbeiter-Beteiligung
Betriebsarzt
Betriebliche Altersvorsorge
Diensthandy
Barrierefrei
Gesundheits-Maßnahmen
Coaching
Rabatte
Firmenwagen
KinderbetreuungBin seit meiner Einstellung bei AP Sensing rundum zufrieden!
Überdurchschnittlich gutes und kollegiales Betriebsklima bis hin zur Führungsebene.
Nähe zum Management und Möglichkeit seine Ideen einzubringen.
Das Arbeitsklima gefällt mir bei AP Sensing sehr gut. Die Kollegen sind alle sehr freundlich und niemand behandelt andere von "oben herab".
Direkter Einfluss auf den Unternehmenserfolg möglich
Möglichkeit Arbeitszeit flexibel zu gestalten
Es gibt ab und zu Unklarheiten in der Kommunikation
Fällt mir nichts dazu ein
Arbeitsaufwände besser planen
Es gibt kein Unternehmen, das kein Verbesserungspotential hat. Im Großen und Ganzen ist aber alles sehr gut.
Entscheidungen klarer kommunizieren.
Die Firmenwerte (wie z.B. Vertrauen und Respekt gegenüber jedem Mitarbeiter, selbstständige und eigenverantwortliche Arbeit, Flexibilität und Teamwork, ...) besser bekannt machen
University and Industry collaboration
Der am besten bewertete Faktor von AP Sensing ist Arbeitsatmosphäre mit 4,9 Punkten (basierend auf 17 Bewertungen).
Very friendly atmosphere. Many people work here for quite some time, many new colleagues have joined in the last 1-2 years. Good mixture of long-term experts and fresh people.
Der Umgang mit den Kollegen is hervorragend. Gesamter Arbeitsalltag ist von Vertrauen und konstruktivem Miteinander geprägt
Sehr kollegialer Umgang unter Kollegen und mit dem Management, offene Kommunikation
Sehr flache Hierarchie. Jeder wird respektvoll und wertschätzend behandelt.
Jeder unterstützt und hilft wo sie/er nur kann.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,4 Punkten bewertet (basierend auf 6 Bewertungen).
Karrieremöglichkeiten sind grundsätzlich möglich, aufgrund der mittelständischen Größe allerdings nur in begrenztem Maße.
Viele Möglichkeiten
Die AP Sensing pflegt schlanke Führungsstrukturen. Der Aufstieg zeichnet sich mehr durch größere Verantwortung und Gestaltungsmöglichkeiten aus - weniger durch Titel oder das Erklimmen von Hierachieleitern. Die Mitarbeiter werden zu Weiterbildungen motiviert , dabei kann der Mitarbeiter - im Rahmen des Vernünftigen - selbst über die Weiterbildungsmaßnahme bestimmen.
Die Firma fördert Weiterbildungen und ist an Ideen der MitarbeiterInnen zu Fortbildungen intressiert.
Karriere-Chancen sind gut, ebenso Weiterbildungsmöglichkeiten
