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Bernhard 
Ellebracht 
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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 1,2Gehalt/Benefits
    • 1,3Image
    • 1,2Karriere/Weiterbildung
    • 1,3Arbeitsatmosphäre
    • 1,2Kommunikation
    • 1,3Kollegenzusammenhalt
    • 1,5Work-Life-Balance
    • 1,2Vorgesetztenverhalten
    • 1,4Interessante Aufgaben
    • 1,3Arbeitsbedingungen
    • 1,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 1,5Gleichberechtigung
    • 1,5Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2019 haben 5 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,4 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Industrie (3,4).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • ParkplatzParkplatz
    80%80
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    40%40
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    20%20
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    20%20
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    20%20

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Geld kommt pünklich
Bewertung lesen
Daß er es besser kann wenn er rational und überlegt Handelt.
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

mangelnde Komunikation, schlechte Gehälter, laute Arbeitsplätze, usw...
Bewertung lesen
Kommunikation mit Mitarbeitern.
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Sich nicht durch gezielte Manipulation und Falschinformationen zu Handlungen verleiten zu lassen die nicht gut für das Unternehmen sind.
Bewertung lesen
Produktionsabläufe besser gestalten.
Mehr die Erfahrungen der Mitarbeiter nutzen. Die Kompetenz einiger Führungskräfte neu bewerten.
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Schlechtester Faktor

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits

1,2

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Bernhard Ellebracht ist Gehalt/Benefits mit 1,2 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Unterdurchschnittliche Bezahlung
1
Bewertung lesen

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

1,2

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,2 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).


Weiterbildungen gibt es man bleibt immer dort wo man ist
1
Bewertung lesen
Keine Chance
1
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Bernhard Ellebracht wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 1,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Industrie schneidet Bernhard Ellebracht schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Bernhard Ellebracht als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 5 Bewertungen schätzen 0% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Bernhard Ellebracht als eher traditionell.

Puls

Aktuelle Stimmung

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Unternehmenskultur

Traditionelle
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Bernhard Ellebracht
Branchendurchschnitt: Industrie

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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Bernhard Ellebracht
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