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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,8Gehalt/Benefits
    • 3,1Image
    • 3,0Karriere/Weiterbildung
    • 4,0Arbeitsatmosphäre
    • 3,0Kommunikation
    • 4,7Kollegenzusammenhalt
    • 4,1Work-Life-Balance
    • 3,6Vorgesetztenverhalten
    • 3,7Interessante Aufgaben
    • 4,5Arbeitsbedingungen
    • 3,9Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,2Gleichberechtigung
    • 3,9Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2020 haben 7 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Handel (3,4).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 7 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • FirmenwagenFirmenwagen
    86%86
  • RabatteRabatte
    71%71
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    71%71
  • ParkplatzParkplatz
    71%71
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    57%57
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    43%43
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    29%29
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    14%14
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    14%14
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    14%14

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

- Parkplatz
- Pausenräume
- Fitnessstudio
- feste geregelte Arbeitszeiten
- Firmenwagen nach Zugehörigkeit mit Privatnutzung
- Mitarbeiterangebote
- jedem Mitarbeiter stehen in der Woche 90 Minuten zur sportlichen Betätigung zur Verfügung
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Tolles familiäres Arbeitsklima, geregelte/flexible Arbeitszeiten, Firmenwagen nach bestimmter Zeit möglich.
Guter Zusammenhalt.
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Die Arbeitszeiten und das umfangreiche Aufgabengebiet
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Freitag 13 Uhr Feierabend.
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

keine Gleichbehandlung, keine Wertschätzung, zu niedriges Gehalt, andere Dinge sind immer wichtiger aber wehe man schafft die Arbeit nicht!
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Verbesserungsvorschläge

- klarere Kommunikation
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Möglichkeit auf Homeoffice
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Gleichbehandlung ALLER Mitarbeiter, mehr Gehalt zahlen, Wertschätzung zeigen,
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

4,7

Der am besten bewertete Faktor von Best ist Kollegenzusammenhalt mit 4,7 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).


- gute Stimmung, auch was die Abteilungen untereinander angeht
5
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cooles Team
5
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Gut. Auch mal private Treffen
4
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Familiärer Zusammenhalt
5
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Was Mitarbeitende noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

3,0

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Best ist Karriere/Weiterbildung mit 3,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


gibt es nicht. Es wird nichts angeboten.
1
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Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Best wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Handel schneidet Best besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte).
  • Anhand von insgesamt 7 Bewertungen schätzen 72% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Best als eher modern.

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