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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,8Gehalt/Benefits
- 3,6Image
- 3,5Karriere/Weiterbildung
- 4,3Arbeitsatmosphäre
- 4,0Kommunikation
- 3,9Kollegenzusammenhalt
- 4,2Work-Life-Balance
- 4,0Vorgesetztenverhalten
- 3,7Interessante Aufgaben
- 3,9Arbeitsbedingungen
- 4,1Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,4Gleichberechtigung
- 4,4Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2023 haben 9 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Dienstleistung (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 9 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten- Mitarbeiter-Events
- Barrierefrei
- Firmenwagen
- Coaching
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Ich hatte bisher noch keinen Arbeitgeber, dem das Wohl meines Kindes und generell meiner Familie so wichtig war. Ein Arbeitgeber mit Herz, der ein offenes Ohr für seine Angestellten hat und immer versucht eine Lösung für Probleme zu finden, egal ob arbeitsbezogen oder in Bereichen, in welchem sich beruflich und privat überschneiden.
Man fühlt sich als Mitarbeiter gesehen und geschätzt.
Er ist immer für einen da auch wenn es mal Probleme gibt.
Er ist offen, und vorallem ein Chef der versteht wie es auch neben dem Job eine Familie zu haben die wichtig ist.
Die Geschäftsleitung arbeitet täglich daran, Abläufe immer weiter zu optimieren und Leerzeiten abzubauen.
Freundlichkeit und zwangloses miteinander
Was Mitarbeitende schlecht finden
Büro noch nicht ideal strukturiert.
Die Leitung ist dabei, sich hier zu verbessern.
Bis jetzt garnichts.
Hätte sich vielleicht vorher überlegen sollen, was ein Betreuungsdienst ist. Oder er hätte einfach eine Putzfirma aufmachen sollen.
Verbesserungsvorschläge
Menschen dazuholen die Ahnung haben.
Gehalt pünktlich zahlen.
Umstellung der Datenerhebung auf elektronische Medien
Sollte am besten aufhören!
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Gleichberechtigung
4,4
Der am besten bewertete Faktor von Betreuungsdienst Ketteniß ist Gleichberechtigung mit 4,4 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Aus meiner Sicht werden alle Mitarbeitenden gleich behandelt. Aktuell sind allerdings,mit Ausnahme der Geschäftsleitung, nur Damen angestellt.
Es gab jedoch auch schon Herren im Team.
Arbeiten halt auch fast nur Frauen.
Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung
3,5
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Betreuungsdienst Ketteniß ist Karriere/Weiterbildung mit 3,5 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Gibt keine, Eigene Meinung nicht erwünscht.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Betreuungsdienst Ketteniß wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Dienstleistung schneidet Betreuungsdienst Ketteniß besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Betreuungsdienst Ketteniß als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 9 Bewertungen schätzen 78% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 6 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Betreuungsdienst Ketteniß als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 🤝Führung & Kommunikation
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Betreuungsdienst Ketteniß
Branchendurchschnitt: Dienstleistung
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Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
JobFür mich
Betreuungsdienst Ketteniß
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