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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,2Gehalt/Benefits
    • 3,2Image
    • 2,9Karriere/Weiterbildung
    • 3,7Arbeitsatmosphäre
    • 2,9Kommunikation
    • 4,4Kollegenzusammenhalt
    • 3,3Work-Life-Balance
    • 2,7Vorgesetztenverhalten
    • 3,9Interessante Aufgaben
    • 3,3Arbeitsbedingungen
    • 3,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,3Gleichberechtigung
    • 4,4Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2018 haben 17 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 17 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • ParkplatzParkplatz
    59%59
  • FirmenwagenFirmenwagen
    53%53
  • DiensthandyDiensthandy
    53%53
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    41%41
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    35%35
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    35%35
  • HomeofficeHomeoffice
    29%29
  • InternetnutzungInternetnutzung
    29%29
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    24%24
  • EssenszulageEssenszulage
    24%24
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    24%24
  • RabatteRabatte
    18%18
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    12%12
  • BarrierefreiBarrierefrei
    6%6
  • KantineKantine
    6%6
  • CoachingCoaching
    6%6
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    6%6

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Realistisch, nicht abgehoben, sehr arbeitnehmerfreundlich, vorbildliche Firmenkultur, interessante Aufgaben
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Es war bis vor etwa einem Jahr ein sehr guter Arbeitgeber. Die damalige Geschäftsleitung und auch die Kollegen hatten immer ein offenes Ohr bei Problemen oder sonstigen Anliegen und das Arbeitsklima war meiner Meinung nach stets gut und ausgeglichen. Es warteten immer neue und spannende Aufgaben auf das gesamte Team. Gemeinsam konnten wir sehr viel umsetzten und realisieren (auch in harten Zeiten haben wir uns durchgebissen). Alles in allem war es toll dort zu arbeiten.
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Sehr flexibel und bei privaten Problemen sehr hilfbereit.
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Aufgaben, Innovationen, Gleitsystem
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Flexibilität
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Bis zur Eröffnung des vorläufigen Insolvenz-Verfahrens 2023 lief es verhältnismäßig gut. Leider hat es der Insolvenz-Verwalter nicht geschafft die Firma wieder auf Spur zu bringen. Das Unternehmen wurde abgewickelt und von den Söhnen eines ehemaligen Geschäftsführers wiedereröffnet. Die Bewertungen ab der Zeit der Übernahme sollten genau gelesen werden und auf Gemeinsamkeiten, ähnlichen Wortlaut geprüft werden! Die Firma ist bestrebt, negative und für die Geschäftsführung unpassende Bewertungen bei Kununu als falsch oder unwahr zu melden!
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Keine Ahnung von Menschenführung, keine Ahnung von Firmenstrukturen, keine Ahnung über die eigenen Produkte
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Das die Firma durch Habgier und Missgunst in den oberen Reihen in die Insolvenz getrieben wurde. Und dies auf den Schultern der gesamten Belegschaft ausgetragen wurde/wird. Ca.40 MA stehen/standen dadurch auf der Straße.
Hätte man damals alles beim Alten gelassen, wäre es nie soweit gekommen. Warum etwas funktionierendes mit Macht zerstören.
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Nichts! Bin absolut zufrieden.
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Ab und zu etwas wenig Zeit.
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Alles ändern, insbesondere die Firmenpolitik
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........ Weniger fake-Bewertungen schreiben!
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Macht weiter so, ich bin gerne und mit Begeisterung dabei
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Ein digitales Zeiterfassungssystem ist noch nicht vorhanden.
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Nichts funktionierendes mit Macht zerstören. Am Ende leiden ALLE darunter.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

4,4

Der am besten bewertete Faktor von BF Abwicklungsgesellschaft ist Kollegenzusammenhalt mit 4,4 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).


War bestens bis, danach wurde aufgrund von Kündigungen massiv ausgedünnt 09.2023
4
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Unter den Kollegen super.
4
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Eine große Familie, jeder für jeden
5
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Vom Anfang bis zum Schluss und auch heute noch ein Tolles Team. Starker Zusammenhalt untereinander. Sehr schade, dass es so auseinander gehen musste.
5
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Aktuell sind wir noch ein kleines Team, arbeiten aber gut zusammen.
5
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Was Mitarbeitende noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Am schlechtesten bewertet: Vorgesetztenverhalten

2,7

Der am schlechtesten bewertete Faktor von BF Abwicklungsgesellschaft ist Vorgesetztenverhalten mit 2,7 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).


Die Vorgesetzten haben nichts entschieden, die alten gut funktionierenden Strukturen wurden zerstört.
1
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Direkte Vorgesetzte waren in Ordnung, nur weiter oben hat es öfter geknirscht
2
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Unprofessionell
1
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Sehr schlecht. Mobbing, Beleidigungen und kein Lob. Mit dem großen Chef wird kaum geredet, weil er die Arbeit an den Abteilungsleiter lässt. Sein Verhalten an den Angestellten war immer typisch und in Ordnung.
1
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Was Mitarbeitende noch über Vorgesetztenverhalten sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

2,9

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,9 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).


Interne Schulungen und Schulungsangebote werden durchgeführt und angeboten
5
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Es werden Schulungen und Weiterbildungen angeboten.
4
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Es war eine Schulung angeboten nur wenn es dringend notwendig war. Es war nicht viel an der Ausbildung der Mitarbeiter investiert. Es war nur an Azubis und Praktikanten investiert.
1
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Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • BF Abwicklungsgesellschaft wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Sonstige Branchen schneidet BF Abwicklungsgesellschaft besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen BF Abwicklungsgesellschaft als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 16 Bewertungen schätzen 50% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 10 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei BF Abwicklungsgesellschaft als eher modern.

Puls

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Unternehmenskultur

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Kultur
Moderne
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BF Abwicklungsgesellschaft
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Hohen Einsatz zeigen und Verantwortung von Mitarbeitenden einfordern.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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