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bipG VOR ORT 
GmbH
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

4,0
kununu Score145 Bewertungen
70%70
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiterzufriedenheit

    • 3,8Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,9Image
    • 3,9Karriere/Weiterbildung
    • 4,1Arbeitsatmosphäre
    • 3,8Kommunikation
    • 4,2Kollegenzusammenhalt
    • 3,8Work-Life-Balance
    • 3,8Vorgesetztenverhalten
    • 4,1Interessante Aufgaben
    • 4,0Arbeitsbedingungen
    • 3,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,0Gleichberechtigung
    • 4,2Umgang mit älteren Kollegen

Awards

Gehälter

71%bewerten ihr Gehalt als gut oder sehr gut (basierend auf 131 Bewertungen)


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Gesundheits- und Krankenpfleger:in69 Gehaltsangaben
Ø38.100 €
Altenpfleger:in23 Gehaltsangaben
Ø39.400 €
Leiter:in Pflegedienst3 Gehaltsangaben
Ø64.700 €
Gehälter für 5 Jobs entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
bipG VOR ORT
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Spaß und Freude haben und Mitarbeiter loben.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
bipG VOR ORT
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 133 Mitarbeitern bestätigt.

  • RabatteRabatte
    50%50
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    43%43
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    41%41
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    30%30
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    28%28
  • InternetnutzungInternetnutzung
    26%26
  • CoachingCoaching
    24%24
  • DiensthandyDiensthandy
    22%22
  • FirmenwagenFirmenwagen
    19%19
  • EssenszulageEssenszulage
    18%18
  • ParkplatzParkplatz
    17%17
  • BarrierefreiBarrierefrei
    17%17
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    15%15
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    13%13
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    10%10
  • HomeofficeHomeoffice
    8%8
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    4%4
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    3%3
  • KantineKantine
    2%2

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Negative bis Bösartige Kommentare sind nicht nachvollziehbar.
Für mich persönlich der beste Arbeitgeber jemals und nur zum weiterempfehlen.
Wer einen schönen Job sowie tolle Führungspositionen sucht welche menschlich und empathisch sind, sollte sich hier direkt bewerben.
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Die bipG versucht uns als Arbeitnehmer stets zufrieden zu stellen und unsere Wünsche, wenn möglich, zu erfüllen. Unsere Anliegen werden angehört und auch meistens umgesetzt. Supi.
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Mir gefällt die Stimmung hier. Jeder fühlt sich hier wohl und wir profitieren von vielen Vorteilen. Ob Rabatte, MItarbeiter Events oder Firmenwagen
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Das kollegiale Miteinander und immer ein offenes Ohr für die Herausforderungen des Arbeitsalltags.
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Probiert immer unsere Wünsche zu erfüllen,unsere Meinungen werden immer angehört
Was Mitarbeiter noch gut finden? 64 Bewertungen lesen

Was Mitarbeiter schlecht finden

Eigentlich wäre die Bipg ein guter Arbeitgeber. Allerdings bleiben die Mitarbeiter häufig im Nebel. Man hat auch das Gefühl, dass man keinem trauen kann, je nach Gebietsleitung. Die Bezahlung wiegt Lügen und Intrigen, sowie offenes Mobbing nicht auf.
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Fehlende Unterstützung und Kommunikation. Man wird von "Kollegen" belästigt und die Obrigkeiten drücken da einfach ein Auge zu.
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Die Kommunikation könnte etwas besser sein nicht immer so spontan aber was will man machen ist hat Pflege.
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Mündliche vereinbarte Sachen sollten immer im Vertrag stehen.
Weitgehent alles. Gute Idee ist die außerklinische Intensivpflege aber vieles müsste geubdatet werden.
Papierdokumentation zu meiner Zeit war es auf jeden Fall noch so.
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden? 43 Bewertungen lesen

Verbesserungsvorschläge

Komplett Führungsebende ab imCn austauschen externer Streitschlichter oder Supervisor oder wie jemand in den vorherigen Bewertungen geschrieben hat Mitarbeiterbefragung. Das Personal ist höchste Gut denn ohne die läuft nix. Kein Personal keine Patienten kein Geld kein Jop. Sollte man sich mal überlegen ob andre Ansätze notwendig werden.
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Kompetenz der Vorgesetzen prüfen
Schulung Kommunikation für Führungskräfte
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Wertschätzung fehlt, arbeitet endlich dran.
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Digitale Dokumentationssystem
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Eventuell sollte geprüft werden, wie Pflegedienstleitungen, oder IMCN mit den Mitarbeitern umgehen. Versprechungen sollten eingehalten werden, und vor allem wäre es gut, mal eine Mitarbeiterbefragung in regelmäßigen Abständen anzustreben.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen? 50 Bewertungen lesen

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,9

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,9 Punkten bewertet (basierend auf 49 Bewertungen).


Gesetzlich vorgeschriebene Fortbildungen müssen auf einem schlecht programmierten Online System abgehalten werden. Weiterbildungen lehnt die Firma kategorisch ab.
1
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Zu Karriere kann ich nix sagen war nur normal Fachkraft ohne weitere Funktion. Weiterbildungen wurden angeboten aber auch nach Sympatie entschieden.
1
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Könnte mal auf einen neuen Stand gebracht werden und es kommt darauf an wer die Weiterbildung macht. Im großen und ganzen sehr vielfältig.
4
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Man hat die Möglichkeit relativ kurz nach der Einstellung und Basiskurs und auch den Expertenkurs für die außerklinik zu absolvieren
5
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Aufstiegsmöglichkeiten gibt es hier genug und man wird auch ermutigt Weiterbildungen zu machen.
5
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen? 49 Bewertungen lesen