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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,4Gehalt/Benefits
- 4,7Image
- 3,7Karriere/Weiterbildung
- 4,0Arbeitsatmosphäre
- 3,7Kommunikation
- 4,4Kollegenzusammenhalt
- 5,0Work-Life-Balance
- 4,7Vorgesetztenverhalten
- 5,0Interessante Aufgaben
- 4,7Arbeitsbedingungen
- 4,1Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,3Gleichberechtigung
- 5,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2025 haben 3 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Nahrungsmittel/Landwirtschaft (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz
Firmenwagen
Betriebsarzt
Diensthandy
Betriebliche Altersvorsorge
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Gesundheits-Maßnahmen
Homeoffice
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Ziemlich viel.
Die Kolleg/innen und Vorgesetzten sind größtenteils tolle Typen und man kann mit denen den ganzen Tag im Team leckere Kekse backen.
Die Firma versucht wirklich den Arbeitsplatz so zu gestalten, dass man auch Spaß auf der Arbeit haben kann.
Jeder bekommt seine Chancen und Fehler werden auch gut gemanagt.
Machen viel nebenbei, festen,vwl,weihnachtsgeld,Obst,jobrad,Freiheit am Arbeitsplatz....
Was Mitarbeitende schlecht finden
Ein Punkt,für bestimmte Arbeitnehmern zu viel,dafür für ander zu wenig Gehalt....Tätigkeit, Angehörigkeit,Verantwortung, Aufgaben...
Nicht wirklich viel.
Ich gehe seit 4 Jahren, wenn es auch manchmal sehr stressig und turbulent zugeht, gerne zur Arbeit und versprühe Freude und Spaß bei allen meinen Kollegen.
Im Bereich der Benefits wird eigentlich nichts mehr geboten.
Verbesserungsvorschläge
Im Bereich des Wastemanagement ist noch sehr viel Handlungsbedarf. Auch bei der Sensibilisierung der MA für dieses Thema.
Für die betriebliche Gesundheitsvorsorge wie z.B. eine Zahlung/Zuzahlung zum Fitness-Studio, Yogakurs o.ä. gibt es keine Unterstützung.
Firmenfahrrad wäre auch mal zeitgemäß und gesundheitsfördernd.
Erst mal weiter so
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Work-Life-Balance
5,0
Der am besten bewertete Faktor von Biscuit International (Germany) ist Work-Life-Balance mit 5,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Da Tarif NGG und super Betriebsrat ist alles streng geregelt und Überstunden mittlerweile fast ein Fremdwort. Urlaubsregelung klappt gut. Arbeitsplanung in der Prod. für 3 Wochen klar geplant.
Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung
3,7
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Biscuit International (Germany) ist Karriere/Weiterbildung mit 3,7 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Die Arbeitsplätze sind relativ starr und es gibt durch die flache Hierarchie kaum Veränderungsmöglichkeiten. Fort- und Weiterbildungen werden kaum angeboten. Es werden Zusatzaufgaben geschult wie Sicherheitsbeauftragte, Betriebsräte, Ersthelfer oder Brandschutzbeauftragte.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Biscuit International (Germany) wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Nahrungsmittel/Landwirtschaft schneidet Biscuit International (Germany) besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Biscuit International (Germany) als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 3 Bewertungen schätzen 100% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Biscuit International (Germany) als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Gehälter
Unternehmenskultur
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