80%bewerten ihr Gehalt als gut oder sehr gut (basierend auf 95 Bewertungen)
Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Mitarbeiter loben.
Wir sind eine inhabergeführte national- wie international tätige Personalberatung aus Frankfurt. In den Bereichen IT, ENERGY, FINANCE, ENGINEERING und MARKETING zeichnen wir uns aus, um unsere Kunden synergetisch und ganzheitlich bei der Suche nach neuen Mitarbeitern zu unterstützen. „Kontakte bilden Netzwerke“. Unter diesem Motto schließen sich 2011 die Gründer der Brownian Motion GmbH zusammen und boten den Mitarbeitern des Unternehmens von Beginn an die Basis, um unsere Mandanten optimal und nicht basierend auf Kennzahlen zu betreuen.
Wir sind ständig auf der Suche nach neuen Mitarbeitern für unser Team in Frankfurt.
Our Network Is Your Capital!
Unser Ziel liegt darin die Vision der perfekt zugeschnittenen Recruiting Lösungen in Einklang mit den individuellen Anforderungen unserer Kunden zu garantieren!
Zu unserer Philosophie gehört ein transparenter Umgang mit den von uns betreuten Experten und Kunden. Das Massengeschäft sehen wir nicht als unsere Aufgabe, der Fokus auf Qualität lässt dies auch nicht zu. Wir sind ein Problemlöser in sehr spezialisierten Märkten. Zu unseren Mandanten zählen international agierende Unternehmen & Konzerne, genauso wie deutsche Mittelständler, den „Hidden Champions“.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 101 Mitarbeitern bestätigt.
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Coaching
Internetnutzung
Diensthandy
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefrei
Hund erlaubt
Homeoffice
Mitarbeiter-Beteiligung
Parkplatz
Rabatte
Gesundheits-Maßnahmen
Firmenwagen
Essenszulage
Betriebsarzt
Kantine• 25 Tage Urlaub + 1 Geburtstag + Betriebsferien zwischen den Jahren (3-5 Tage)
• 39 Stunden / Woche
• Flexible Arbeitszeiten
• Office direkt in der City – sehr gute Verkehrsanbindung
• Betriebliche Altersvorsorge
• Erfolgsbasierte Vergütung - ungedeckeltes Provisionsmodell
• Sabbatical
• Regelmäßige Teamevents wie Bowlen, Drinks, Action, etc.
• Incentives - Lunchclubs, Reisen (IBIZA Summer Trip & VIP Trip), Champagner, etc.
• Individuelle Onboarding & Mentoren Programme
• Transparente und planbare Karrierepfade
• PE: Persönliche Coachings und Weiterbildungsmaßnahmen (intern / extern)
• Bezuschussung Fitnessstudio
Wir agieren empathisch und transparent. Nach unserem Verständnis muss gutes Recruiting nicht prozessüberladen, sondern menschlich und zielführend sein. Brownian Motion möchte sich nicht alleine durch die fachlichen Kompetenzen vom Wettbewerb abgrenzen, sondern auch durch klar definierte Handlungsgrundsätze. Wir haben erkannt, dass die häufig erfolgenden Arbeitsweisen von Personalvermittlungen und -beratungen bei vielen Kunden negativ aufgenommen werden und eine Zusammenarbeit nur aufgrund einer Abhängigkeit zustande kommt! Wir verzichten auf die aggressive Kontaktaufnahme und verstehen, dass nicht jeder, Firmen und Bewerber, ständig suchen und diese priorisieren.
Das Brownian Motion Team hat sich inzwischen vervierfacht und unsere Kollegen beweisen alltäglich: „Our Network Is Your Capital“ - durch professionelle und qualitätsbewusste Vermittlungen von Kandidaten, zugeschnitten auf die Bedürfnisse unserer Kunden. Wir leben von unserem Netzwerk und unsere Kunden profitieren davon. Brownian Motion versteht es daher, exzellente Kontakte zu unseren Kunden und Kandidaten aufzubauen, zu halten und weiter auszubauen.
Der Erfolg gibt uns Recht. Wir wachsen stetig und suchen auch weiterhin nach Mitarbeitern die frei gestalten und mehr als nur den 08/15 Dienst machen möchten. Unser Fokus liegt hier bei geeigneten Mitarbeitern, die unser Unternehmen weiterentwickeln und zukünftig führende Rollen einnehmen möchten. Gesucht sind charakterstarke Persönlichkeiten mit einer „gewissen Motivation/Drive“.
Das macht ein Recruitment Specialist bei uns:
Hilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei Brownian Motion GmbH.
Eva Maria Juhas | Brownian Motion GmbH | Our Network Is Your Capital
Marketing Manager
Bleidenstraße 6 | 60311 Frankfurt | www.brownianmotion.eu
Phone +49 (0)69 / 8700 50 940 |
Email e.juhas@brownianmotion.eu
Wir vermitteln Fachkräfte innerhalb ausgewählter Nischenbereiche und beraten unsere Kunden bei der langfristigen Personalplanung. Wir sind ein Personalberatungs- und Vermittlungsunternehmen.
Die Bewegung von Menschen ist schwierig vorauszusagen, wir versuchen das Maximum an möglichen Richtungen zu prognostizieren und somit das Meiste aus Ihren beruflichen Optionen herauszuholen. Als junges Unternehmen verfügen wir über eine eigene Dynamik und Flexibilität. Aus diesem Grund haben wir uns für den Namen Brownian Motion entschieden - zu Deutsch „Brownsche Bewegung“. Als Brownsche Bewegung (oder brownsche Molekularbewegung) wird die vom schottischen Botaniker Robert Brown im Jahr 1827 die physische Bezeichnung der Wärmebewegung von Atomen oder Molekularteilchen beschrieben, welche sich dynamisch und regellos bewegen. Brownian Motion ist mathematisch gesehen eine Formel, welche die stochastische Bewegung von Teilchen berechnet und eine theoretische Vorhersage bezüglich der Richtung und Bewegung gibt.
Wir benötigen Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen: ein Anschreiben, Deinen Lebenslauf, Abitur- sowie Studien- bzw. Abschlusszeugnisse und relevante Tätigkeitsnachweise.
Du kannst uns Deine Bewerbungsunterlagen gerne per Mail an bewerbung@brownianmotion.eu zukommen lassen oder über unsere Homepage auf www.brownianmotion.eu/ueber-uns/interne-vakanzen/.
1. Telefoninterview
2. Persönliches Kennenlernen
3. Finales Gespräch - Präsentation, Business Case, etc.
Jeder Mitarbeiter erhält ein fixes Gehalt und einen variablen - erfolgsbasierten Anteil. Hier haben wir verschiedene und individuelle Anreize für unsere Mitarbeiter entwickelt - in Form von Provision, Incentives, etc.
Jeder Mitarbeiter durchläuft einen individuellen Onboarding Prozess. Unsere Mitarbeiter, sowie externe Trainer schulen und trainieren unsere Neuankömmlinge intensiv. Hier werden die Inhalte vermittelt für eine erfolgreiche Karriere bei Brownian Motion.
Wir alle sind 360° Recruiter. Das heißt wir sind in unserem Markt für die Kunden- und Kandidatenzufriedenheit zuständig. Daher spielen Organisations- & Zeitmanagement eine große Rolle. Wie genau Du deinen Arbeitstag gestaltest bleibt Dir überlassen. Wir haben keine festen Arbeitsvorgaben. Du kannst dich innerhalb deines Marktes frei bewegen und Maßnahmen eigenständig treffen, die zu Deinem Erfolg beitragen. Sicherlich solltest Du mit Microsoft Office umgehen können, gerne telefonieren & keine Scheu haben auf Menschen zuzugehen.
Standorte Inland
Brownian Motion GmbH
Bleichstrasse 55
60313 Frankfurt am Main
Deutschland
Phone +49 (0)69 / 8700 50 940
Standorte Ausland
Brownian Motion GmbH Office Switzerland
Tödistrasse 60
CH-8002 Zürich
Schweiz
Phone +41 (0)44 / 283 6108
Brownian Motion GmbH Office Slowakei
Staromestská
811 03 Bratislava
Slowakei
Phone +49(0)69 8700 50 940
- Geschäftsführung und Vorgesetzte haben immer ein offenes Ohr, super Kollegen =)
- Keine "KPI Bude"
Es ist wie eine Zweite Familie!
Coole Arbeitsatmosphäre
- wunderschönes und zentrales Büro (alles Neu)
- zahlreiche Extra-Boni wie Fine Dining auf Einzel- und/oder Teamperformance
- zumeist korrektes Verhalten von Kollegen und Führungsebene
die Hilfsbereitschaft unter einander
Liebe Arbeitslose, liebe Job-Suchende,
tut euch das einfach nicht an.
gibt immer was zu meckern bei deutschen
Kollegen und der andauernde Wettkampf gegen die anderen Kollegen
siehe "Verbesserungsvorschläge"
Absolut nichts!!!!!!!!!!!!!
- Digitales Arbeiten fördern bzw. Home Office-Regelungen an den Markt anpassen
- Mitarbeitern mehr zutrauen und sie durch zusätzliche Projekte (sofern fachlich geeignet) vielseitiger einsetzen
- die meisten Benefits erhält man ab Senior-Level und das wird fleißig, weswegen nur die "Basic Benefits" ausgewählt sind
- Interne Strukturen glattziehen bzw. fair und konsequent leben
Mehr Meetingräume
- Laptops und Home Office für alle Mitarbeiter
- Den Mitarbeitern mehr vertrauen
Alles bis in kleinste Detail
nearly nothing
Der am besten bewertete Faktor von Brownian Motion ist Gleichberechtigung mit 4,5 Punkten (basierend auf 21 Bewertungen).
Ermöglichen jedem Mitarbeiter eine Aufstiegschance.
Gleichberechtigung ist hier zu 101%
Es wurde sich immer auf Augenhöhe unterhalten.
Inklusion, Respekt und Chancengleichheit sind etwas, das ich für sehr wichtig halte und daher nicht zustimmen würde, für einen Arbeitgeber zu arbeiten, der diese Grundprinzipien nicht einhält. Bei Brownian Motion war dies meiner Erfahrung nach immer der Fall.
Keine Frage! Ist selbstverständlich gegeben. Logisch, dass die erfolgreichsten mehr Annerkennung bekommen. Dennoch werden die nicht so erfolgreichen nicht benachteiligt. Man versucht zu helfen wo es geht.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Brownian Motion ist Work-Life-Balance mit 4,0 Punkten (basierend auf 32 Bewertungen).
Wer mehr arbeitet, macht mehr Deals ;)
Home Office aus technischen Gründen nur für Seniors und Teamleite r möglich. Hier sind die Mitbewerber deutlich weiter -schade!
Leider nur 3-Sterne, weil sich alle Kollegen eine Homeoffice Möglichkeit wünschen. Ansonsten top, was die Urlaubsplanung betrifft.
Darf ich lachen?
Homeoffice geht leider gar nicht, weil die Technik das nicht zulässt.
Mein Urlaub wurde nie verweigert. Freie Tage kann ich für private Erledigungen ohne viel Stress freinehmen. Arbeitszeiten sind flexibel. Das Einzige was es doch geben sollte heutzutage, wäre die Möglichkeit auch mal von Daheim arbeiten zu können.
Ich habe an dieser Stelle wirklich nichts zu bemängeln.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,2 Punkten bewertet (basierend auf 29 Bewertungen).
Quantität vor Qualität
Regelmäßige Coachings und Weiterbildungen von externen
Zeigst du mehr Leistung hier ,bekommst du Definitiv mehr Aufstiegsmöglichkeiten!
Mehr Gehalt, mehr Benefits!
Weiterbildungen gibt es regelmäßig, ob diese sinnvoll sind wird durch die eigenen Mitarbeiter angezweifelt.
Für die Mitarbeiter wird alles gegeben und gemacht!
