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Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeitern bestätigt.
Hund erlaubt
ParkplatzMir fällt dazu leider nichts ein.
Leider nichts mehr
Pünktliche Lohnzahlung
Leider falsches Personal ins Büro geholt um sich (verständlicherweise) die Arbeit etwas zu erleichtern.
Kurz um, man holte sich die Pest ins Haus um Cholera zu bekämpfen
Das selbst Auftraggeber angewidert den Kopf schütteln, NOCH läuft der Vertrag/Auftrag... lange nicht mehr...
Man kann sich nicht mit sein Arbeitgeber anständig unterhalten.
sehr unfreundlich...
Bekleidung wird gestellt
Gut gemeinte Vorschläge werden gar nicht erst angesprochen da man aus Ignoranz und falscher Einstellung sie eh nicht ernst nimmt.
Offensichtliche Probleme werden gekonnt ignoriert Hauptsache es läuft irgendwie
Tür abschließen und Schlüssel wegwerfen.
Sollte sich bitte mal mehr um seine Arbeitnehmer kümmern und öfters mal am Arbeitsplatz vorbeischauen ob alles in Ordnung usw...
Fairer Umgang mit den Angestellten, eventl. mal sehen lassen aber nicht wenn die Angestellten gerade schlafen oder privaten Besuch empfangen
Der am besten bewertete Faktor von BSS Magdeburg ist Kollegenzusammenhalt mit 3,2 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Bis auf 1-2 schwarze Schafe die das Klima erheblich stören und sich aufspielen ist der Kollegiale zusammenhalt das einzige was die Firma noch aufrecht hält.
Ohne den Zusammenhalt unter den Kollegen wäre die Bude schon längst zu.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von BSS Magdeburg ist Vorgesetztenverhalten mit 1,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Nach oben zum Kunden buckeln, nach unten zum Angestellten treten. Egal ob im Recht oder nicht.
Grauenhaft ...
Totale Chaos begann als die Regentschaft des Bösen im Büro anfing und sich dem Personal widmete.
Für viele Mitarbeiter ist sie auch der Grund für den Absturz der einst so guten Firma.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,5 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Wird angeboten nur selten bis gar nicht umgesetzt.
Gute Frage, erzählt viel wenn der Tag lang ist, gesehen hab ich noch nichts.
