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Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 2 Mitarbeitern bestätigt.
Rabatte
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Betriebliche Altersvorsorge
Gute Verkehrsanbindung
Barrierefrei
Kantine
Firmenwagen
Coaching
Betriebsarzt
Mitarbeiter-Events
Gesundheits-Maßnahmen
Essenszulage
Diensthandy
ParkplatzFaire Bezahlung, Gleitzeit, gute Bedingungen - ich war sehr traurig gehen zu müssen.
Weiterbildungsangebote, Flexible Arbeitszeiten
Dass viel gelästert wird in den Führungspositionen. Habe nach über einem halben Jahr nach der Kündigung immernoch von verschiedenen Seiten zu hören bekommen, was dort gelästert wird auch in der Personalabteilung.
Onboarding in den einzelnen Abteilungen könnte besser laufen.
Es könnten mehr Frauen in Führungsebenen gefördert werden. Hier liegt der Fokus doch deutlich auf Männern.
Führungskräfte sollten dringend Kurse absolvieren und sich nicht wie beste Freundinnen verhalten. Ich rede nur von der Marketing Abteilung und der Personalabteilung. Über den Rest kann ich nicht urteilen.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von CITTI Verwaltungsgesellschaft ist Karriere/Weiterbildung mit 3,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Ich wollte noch ein Studium im Marketing Bereich absolvieren auf eigene Kosten und fragte, wie es damit wäre und als Antwort bekam ich:"Kannst du gern machen, mehr verdienen wirst du hier trotzdem nicht."
