Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 1,3Gehalt/Benefits
- 2,0Image
- 1,7Karriere/Weiterbildung
- 2,3Arbeitsatmosphäre
- 2,0Kommunikation
- 3,3Kollegenzusammenhalt
- 2,0Work-Life-Balance
- 1,3Vorgesetztenverhalten
- 2,7Interessante Aufgaben
- 2,3Arbeitsbedingungen
- 2,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 2,0Gleichberechtigung
- 2,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2020 haben 3 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,1 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche IT (4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Firmenwagen
Homeoffice
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Flexible Arbeitszeiten
Diensthandy
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Sehr spannende Kunden mit interessanten und anspruchsvollen Themen.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Die Kommunikation, vieles wird im stillen Kämmerlein unter vorgehaltener Hand kommuniziert. Arbeitgebern werden Perspektiven aufgezeigt die eine gehaltliche und persönliche Entwicklung versprechen, die aber nie in Ansätzen eingehalten werden.
Verbesserungsvorschläge
Die Führungskräfte sollten über Ihren Führungsstil nachdenken.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
Der am besten bewertete Faktor von Complan & Partner ist Kollegenzusammenhalt mit 3,3 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Der Kollegenzusammenhalt ist auf den unterschiedlichen Führungsebenen sehr gut, aber übergreifend ausbaufähig.
Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Complan & Partner ist Gehalt/Benefits mit 1,3 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Das Gehalt bewegt sich für die Branche an der absolut untersten Grenze.
Gehalt auf unterem Niveau, keine sonstigen Leistungen
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,7 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Hier gibt es keinen zeitlichen Raum um Weiterbildung vorzunehmen. In der flachen Hierarchie (was gut ist) bestehen aber für Mitarbeiter die eine Karriere anstreben keine Möglichkeiten.
Quasi nicht vorhanden.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Complan & Partner wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,1 von 5 Punkten bewertet. In der Branche IT schneidet Complan & Partner schlechter ab als der Durchschnitt (4 Punkte).
- Anhand von insgesamt 3 Bewertungen schätzen 0% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
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