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CONCORDIA Sozialprojekte Stiftung Deutschland als Arbeitgeber
CONCORDIA
Sozialprojekte
Stiftung
Deutschland
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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,7Gehalt/Benefits
- 4,0Image
- 3,5Karriere/Weiterbildung
- 4,1Arbeitsatmosphäre
- 3,5Kommunikation
- 4,1Kollegenzusammenhalt
- 4,3Work-Life-Balance
- 3,5Vorgesetztenverhalten
- 3,4Interessante Aufgaben
- 4,4Arbeitsbedingungen
- 4,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,4Gleichberechtigung
- 5,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2025 haben 3 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Coaching
Mitarbeiter-Events
Gesundheits-Maßnahmen
Diensthandy
Gute Verkehrsanbindung
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Die Atmosphäre im Team ist sehr angenehm. Man unterstützt sich wo man kann und nimmt sich Zeit füreinander. Die Räumlichkeiten sorgen auch dafür, dass man gerne ins Büro kommt.
Das Wohlbefinden der Mitarbeitenden wird sehr ernst genommen.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Keine Klarheit in der Struktur und in der Arbeitsaufteilung. Sehr kontrollierende Direktorin, kein Vertrauen gegenüber Mitarbeitern. Extrem hohe Mitarbeiterfluktuation und willkürliche Kündigungen (Vorsicht Vorsicht!! Kein Kündigungsschutz da weniger als 10 Mitarbeiter, die Direktorin nutzt das fröhlich aus wenn sie jmd nicht mehr mag/ will)
Entscheidungen werden recht vorsichtig und konservativ getroffen. Es fehlt Freiraum zur Kreativität und neuen Ideen.
Verbesserungsvorschläge
progressive Methoden anwenden, mehr Mut neues auszuprobieren
Schlechtester Faktor
Am schlechtesten bewertet: Interessante Aufgaben
3,4
Der am schlechtesten bewertete Faktor von CONCORDIA Sozialprojekte Stiftung Deutschland ist Interessante Aufgaben mit 3,4 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Der Organisation als ganzes fehlt es etwas an Mut neue Methoden auszuprobieren und sie geht recht konservativ vor. Das deutschen Team denkt da oft anders, ist aber leider auf die Entscheidungen aus Österreich beschränkt.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- CONCORDIA Sozialprojekte Stiftung Deutschland wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet CONCORDIA Sozialprojekte Stiftung Deutschland besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 67% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen CONCORDIA Sozialprojekte Stiftung Deutschland als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 3 Bewertungen schätzen 67% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei CONCORDIA Sozialprojekte Stiftung Deutschland als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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