Ihr Unternehmen?
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 18 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Homeoffice
Mitarbeiter-Events
Internetnutzung
Gute Verkehrsanbindung
Flexible Arbeitszeiten
Diensthandy
Firmenwagen
Coaching
Barrierefrei
Parkplatz
Rabatte
Mitarbeiter-Beteiligung
Gesundheits-Maßnahmen
Betriebliche Altersvorsorge
EssenszulageDas positive Arbeitsumfeld und die offene Kommunikation auf allen Ebenen.
Die Möglichkeit, spannende und vielseitige Aufgaben zu übernehmen.
Die Unterstützung durch ein tolles Team und faire Vorgesetzte.
Die Flexibilität und der respektvolle Umgang mit persönlichen Bedürfnissen.
Angenehmes Klima am Arbeitsplatz, regelmäßige Update Meetings, Einblicke ins Unternehmen
Kein KPI-getriebenes Personalberatung! Aber klar, am ende des Tages müssen die Zahlen stimmen!
Das unternehmerische Denken und Leben der GFs und Kollegen.
Spannende Themen mit internationaler Ausrichtung.
Man kann sich entfalten und eigenen Ideen einbringen und Wege einschlagen.
Es stehen einem relativ Freiheiten zu - solang der Output positiv ist am Ende.
Kollegialer Zusammenhalt
Viele Freiheiten - das Resultat muss stimmen
Eigene Ideen sind erwünscht
Es wird die Möglichkeit geboten sich persönlich wie fachlich weiterzuentwickeln
Einige Arbeitsbedingungen könnten noch optimiert werden, wie z. B. die ergonomische Ausstattung.
So gut wie gar nichts!
Es gibt Dinge, die sind Geschmackssache, aber wirklich schlechtes sehe ich wenig.
Alles ist fast Perfekt!
noch ein wenig mehr an den Rahmenbedingungen schnitzen
Sich im Research vergrößern
Abgesehen vom gehaltlichen Aspekt wird an allen mit bekannten Baustellen bereits sehr aktiv gearbeitet. Bitte behaltet die Taktung von 6 Monaten für die Mitarbeitergespräche bei.
Ich drücke dem Unternehmen die Daumen, dass COVID-19 bald überstanden ist. Dann könnte ich wsl fast überall 5 Sterne geben :)
Der am besten bewertete Faktor von contagi PERSONAL ist Kollegenzusammenhalt mit 4,9 Punkten (basierend auf 10 Bewertungen).
Tolles Miteinander, jeder hilft jedem. Der Teamgeist ist spürbar – man arbeitet und lacht gemeinsam.
Das beste am Job, die Kollegen.
Mit Ausnahmen läuft die Zusammenarbeit sehr zufriedenstellend
Über alle Ebenen hinweg halten wir zusammen. Das ist sicherlich einer der Aspekte, die uns als Unternehmen zu dem machen, was wir sind. In der Organisation sind die Menschen wichtig. wir versuchen das umzusetzen und auch spüren zu lassen.
Die Kollegen sind untereinander und auch standort- und teamübergreifend super. Es werden regelmäßige Events kreiert und durchgeführt. Alle helfen allen und man kann sich immer zu Themen und Anliegen austauschen.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von contagi PERSONAL ist Gehalt/Benefits mit 4,1 Punkten (basierend auf 11 Bewertungen).
unterer Durchschnitt
Das Gehalt liegt an der unteren Grenze
Im direkten Vergleich zur Konkurrenz ist das Gehalt steigerungsfähig, jedoch setzt es sich aus einem, für die Branche, recht hohen Fixum zusammen und einem für alle Mitarbeiter gleich hohen variablen Anteil, der je nach Erfolg frei nach oben skaliert.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,4 Punkten bewertet (basierend auf 9 Bewertungen).
gibt es nicht.
Wer Interesse hat wird gefördert
Die Aufstiegsmöglichkeiten sind durchaus gegeben, dies belegen die Karrierewege von Kollegen:innen, die als Researcher angefangen haben und sich nach einigen Jahren zu Pertner:innen entwickeln konnten.
Weiterbildungen werden gefördert, müssen jedoch von dem Team vorgeschlagen werden. Individuelle Weiterbildungen sind ebenso möglich, müssen jedoch begründet und verdient sein.
Ist vorhanden und man wird unterstützt.
Wer möchte, kann gern an Weiterbildungen/Workshops teilnehmen. Hier sollte man das Thema selbst anstoßen und bei der GF anregen.
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Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeitenden vertrauen und Offen und transparent informieren.
