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Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Für sein Team arbeiten und Konstruktiv mit Fehlern umgehen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 17 Mitarbeitern bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Parkplatz
Mitarbeiter-Events
Firmenwagen
Coaching
Diensthandy
Internetnutzung
Betriebsarzt
Gesundheits-Maßnahmen
Betriebliche Altersvorsorge
Mitarbeiter-BeteiligungKreativität und Humor, ganz wichtig zum Wohlfühlen an der Arbeit.
Alles, was ich bereits positiv erwähnt habe. Besonders die offene und ehrliche Kommunikation im direkten Gespräch, insbesondere mit Vorgesetzten bzw. dem Führungskreis.
Fair und zuverlässig. Lohn kam noch nie zu spät.
Angenehmes Klima unter den Kollegen
Arbeit macht Spaß
Manchmal sehr unfähr
Wünschenswert wäre ein kleines Angebotsportfolio an Weiterentwicklungsmöglichkeiten, dass Mitarbeiter, die dahingehend derzeit unzufrieden oder nicht informiert sind, eine Perspektive haben, wie sie sich entfalten können.
Das, was wir gut machen, für alle (be-) greifbarer zu machen, um die Identifikation mit der Firma in allen Bereichen weiter zu fördern.
Manchmal härter durchgreifen.
Man sollte mehr Reden
Es wird momentan sehr viel umgesetzt und wenn neue hinzukommen sind alle Türen offen, um die Thematik zu besprechen.
Der am besten bewertete Faktor von Cool Tec Electronic ist Work-Life-Balance mit 4,7 Punkten (basierend auf 15 Bewertungen).
Es gibt die Möglichkeit nach Abstimmung aus dem Home Office zu arbeiten. Die Arbeitszeit ist auf Vertrauensbasis angelegt, es gibt auch Gleitzeit. Freitags wird meistens nur bis Mittag gearbeitet, dafür die restlichen Tage etwas länger.
Nichts zu meckern. So wie man sich das mit Familie und Ehrenämtern vorstellt.
Auch einer der Gründe, warum es mir bei Cool Tec so gefällt. Es wird auf jeden individuell eingegangen - sofern es es die Stelle an sich zulässt, ist das Arbeiten im Home Office sogar gerne gesehen. Ein ebenfalls großer Pluspunkt: Freitag Mittag ist die Woche vorbei und alle starten zu ihren Familien ins Wochenende.
Urlaub wird so genehmigt wie benötigt, Arbeitszeiten sind aufgrund Gleitzeit für jeden individuell, Homeoffice ist möglich und Freitag ab 1 macht jeder sein´s.
Was will man mehr ;)
Homeoffice, Flexible Arbeitszeiten, keine Schichten, angenehme Arbeitszeiten in Produktion, After Work Zusammenkünfte...alles ist möglich und wird gerne gewährt.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Cool Tec Electronic ist Karriere/Weiterbildung mit 3,8 Punkten (basierend auf 13 Bewertungen).
Jeder Mitarbeiter in jeder Abteilung sollte die Möglichkeit erhalten sich weiter zu bilden.
kommt manchmal zu kurz, wird aber immer besser.
War leider nicht für alle
War nicht vorhanden.
