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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,3Gehalt/Benefits
- 4,5Image
- 4,5Karriere/Weiterbildung
- 4,7Arbeitsatmosphäre
- 4,2Kommunikation
- 4,6Kollegenzusammenhalt
- 4,2Work-Life-Balance
- 4,5Vorgesetztenverhalten
- 4,7Interessante Aufgaben
- 4,5Arbeitsbedingungen
- 4,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,5Gleichberechtigung
- 4,7Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2024 haben 17 Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 Punkten bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Maschinenbau (3,6 Punkte).
Alle 17 Bewertungen entdeckenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 16 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Mitarbeiter-Events- Parkplatz
- Coaching
- Diensthandy
- Internetnutzung
- Firmenwagen
- Rabatte
- Betriebliche Altersvorsorge
- Kantine
- Homeoffice
- Essenszulage
- Flexible Arbeitszeiten
- Gesundheits-Maßnahmen
- Barrierefrei
- Betriebsarzt
- Gute Verkehrsanbindung
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Hund erlaubt
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Ich arbeite seit 2,5 Jahre bei Coppen im Innendienst und fühle mich hier sehr wohl. Besonders schätze ich das kollegiale Miteinander und die offene, wertschätzende Kommunikation. Die Führungskräfte haben stets ein offenes Ohr und unterstützen, wo es nötig ist.
Die Arbeitsausstattung ist modern und zuverlässig. Auch die Einarbeitung und Weiterbildungsmöglichkeiten sind sehr gut organisiert.
Positiv hervorheben möchte ich außerdem die flexible Gestaltung der Arbeitstage, die eine gute Work-Life-Balance ermöglicht. Alles in allem ein Arbeitgeber, den ich gerne weiterempfehle.“
Die totale Hingabe immer besser zu werden. Und das in allen Bereichen.
Die Förderungen von Aus&Weiterbildung in allen Abteilungen sind einfach Top. Auch das Leben von work life Balance findet man bei Coppen vor. Nach 10 Jahren bei einem anderen Arbeitgeber kann ich gewissenhaft Coppen als sehr gutes Unternehmen empfehlen.
Kommunikation auf Augenhöhe
Was Mitarbeitende schlecht finden
Dass oft die Kaffeemaschine nicht funktioniert.
Verbesserungsvorschläge
Neue Ideen konsequenter umsetzten.
Bester Faktor
Am besten bewertet: Arbeitsatmosphäre
4,7
Der am besten bewertete Faktor von COPPEN ist Arbeitsatmosphäre mit 4,7 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Sehr kollegial und wertschätzend. Die Stimmung ist durchweg positiv, man fühlt sich willkommen und ernst genommen.
Eine tolle Arbeitsatmosphäre zeichnet sich hier durch gegenseitigen Respekt, offene Kommunikation, Teamzusammenhalt und eine positive Einstellung aus. Hier fühlt man sich wertgeschätzt, motiviert und kann sich in einem unterstützenden Umfeld entfalten. Humor und Freude an der Arbeit tragen ebenso zur guten Stimmung bei wie klare Strukturen und Anerkennung der individuellen Leistungen.
Die beste Atmosphäre die ich jemals genießen durfte.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
4,5
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,5 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Hervorragend! Weiterbildungsmöglichkeiten sind vielfältig und werden aktiv gefördert – hier fühlt man sich in seiner Entwicklung wirklich unterstützt.
Auch super finde ich, dass man mit dem Unternehmen wachsen kann!
In unserem Unternehmen bieten wir hervorragende Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten, die auf individuelle Stärken und Ziele abgestimmt sind. Wir fördern kontinuierliches Lernen durch maßgeschneiderte Trainingsprogramme, Workshops und Seminare, die sowohl fachliche als auch persönliche Weiterentwicklung unterstützen. Mitarbeiter haben Zugang zu Mentoring-Programmen, die ihnen helfen, ihre Karriereziele zu erreichen und sich innerhalb der Organisation weiterzuentwickeln. Durch regelmäßige Karrieregespräche und klare Entwicklungspfade bieten wir gezielte Unterstützung bei der beruflichen Entfaltung. Unser Engagement für Wachstum und Weiterbildung sorgt dafür, dass jeder die Chance hat, ...
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- COPPEN wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Maschinenbau schneidet COPPEN besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 92% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen COPPEN als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 15 Bewertungen schätzen 80% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 11 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei COPPEN als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Traditionelle
Kultur
Kultur
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COPPEN
Branchendurchschnitt: Maschinenbau
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Spaß und Freude haben und Nach Leistung beurteilen.
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
JobFür mich
COPPEN
Branchendurchschnitt: Maschinenbau