Ihr Unternehmen?
Kein Logo hinterlegt
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,0Gehalt/Benefits
- 4,2Image
- 4,0Karriere/Weiterbildung
- 4,4Arbeitsatmosphäre
- 3,9Kommunikation
- 4,7Kollegenzusammenhalt
- 3,9Work-Life-Balance
- 3,9Vorgesetztenverhalten
- 4,4Interessante Aufgaben
- 4,4Arbeitsbedingungen
- 4,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,4Gleichberechtigung
- 4,4Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2019 haben 14 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Industrie (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 14 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz- Rabatte
- Barrierefrei
- Flexible Arbeitszeiten
- Coaching
- Mitarbeiter-Events
- Gesundheits-Maßnahmen
- Internetnutzung
- Gute Verkehrsanbindung
- Betriebsarzt
- Homeoffice
- Diensthandy
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Empathisch, offen und ehrlich
Kleines Team , viele Möglichkeiten sich einzubringen, große Entscheidungsfreiheit, interessante Projekte
Hier werden die Mitarbeiter anerkannt für Ihre Arbeit. Auch wenn es um private Probleme geht, steht einem der Arbeitgeber zu Seite und bringt sehr viel Verständnis auf. Vor allem auch während Corona hat das Unternehmen von Anfang an alle Mitarbeiter unterstützt was familiär und auch finanziell anbelangt. Auch werden die Mitarbeiter mit FFP2 Masken ausgestattet, die jederzeit frei zugänglich sind. Hier wird die Gesundheit und auch die jeweilige Situation eines Jeden groß geschrieben.
Sehr nett und hilfst
leider nichts
Was Mitarbeitende schlecht finden
1) Vorgesetztenverhalten
2) Gehalt
Die leider sehr schlechte Arbeitsatmosphäre.
Verbesserungsvorschläge
Arbeitnehmer sollten anständig behandelt werden. Dann bleiben sie auch länger.
Noch nie Probleme mit den Chefs gehabt
Die Arbeitnehmer sollten generell besser behandelt werden.
Schlechtester Faktor
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
3,9
Der am schlechtesten bewertete Faktor von DAMASKO ist Kommunikation mit 3,9 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Man erfährt nur das absolut Notwendigste. Die Art der Kommunikation lässt stark zu wünschen übrig.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
4,0
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,0 Punkten bewertet (basierend auf 5 Bewertungen).
Hatte nach eigenem Wunsch die Möglichkeit mich weiterzubilden wofür ich sehr dankbar bin. Die Familie hat mir eine Chance gegeben und jetzt bin ich da wo ich immer sein wollte
Ich hatte den Wunsch einen weiterführenden Kurs in einem Bereich zu belegen, um meine Kenntnisse auszubauen. Dieser wurde mir nicht verwehrt und auch zugesichert, dass ich jederzeit weiterhin auf meinem Fachgebiet gefördert werde.
Karriere und Weiterbildung war für mich in dieser Firma nicht möglich.
Keine Chancen auf Weiterbildungen oder gar Karriere.
Ich habe die Perspektive übernommen zu werden und auch in meinem Bereich gefördert zu werden.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- DAMASKO wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Industrie schneidet DAMASKO besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen DAMASKO als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 13 Bewertungen schätzen 69% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 13 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei DAMASKO als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
Sei der/die Erste!
Jobs
Anzeige
Folgende Jobs könnten für dich interessant sein:
Awards
MatchMe
KI unterstützt
Finde heraus wie gut dieser Arbeitgeber zu dir passt.
- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Traditionelle
Kultur
Kultur
Moderne
Kultur
Kultur
DAMASKO
Branchendurchschnitt: Industrie
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter loben und Einsatz wertschätzen.
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
JobFür mich
DAMASKO
Branchendurchschnitt: Industrie