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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,2Gehalt/Benefits
- 3,2Image
- 1,3Karriere/Weiterbildung
- 4,1Arbeitsatmosphäre
- 1,8Kommunikation
- 3,2Kollegenzusammenhalt
- 3,6Work-Life-Balance
- 1,8Vorgesetztenverhalten
- 4,1Interessante Aufgaben
- 1,7Arbeitsbedingungen
- 2,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,2Gleichberechtigung
- 5,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2018 haben 5 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche IT (4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten- Mitarbeiter-Events
- Internetnutzung
- Gute Verkehrsanbindung
- Coaching
- Hund erlaubt
- Homeoffice
- Essenszulage
- Parkplatz
- Betriebliche Altersvorsorge
- Firmenwagen
- Diensthandy
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Gut mit dem Studium vereinbar.
Sehr gutes Arbeitsklima und viel Spaß an der Arbeit, dass ist für mich wichtiger als 100€ mehr in der Tasche zu haben.
Offene Kommunikation.
Wertschätzung von alle Mitarbeitern (auch Praktikanten werden wie feste Mitarbeiter behandelt)
Herausfordernde Aufgaben
Viel Gestalltungsspielram für eigene Ideen
Was Mitarbeitende schlecht finden
Es wird gespart an jeder Ecke, auch wenn dafür diverse Tricks angewendet werden müssen. Keine Einarbeitung. Werkstudenten erledigen so gut wie die ganze Arbeit und dürfen regelmäßig die Fehler der Kundenbetreuer ausbaden.
Studenten machen die ganze Arbeit für wenig Geld, wenn etwas gut läuft waren es die „Berater“, wenn etwas schlecht läuft die Studenten.
Verbesserungsvorschläge
Kundenbetreuer sollten sich mehr Wissen aneignen.
mir fällt hier momentan nix ein.
Alles gut, keine Kritikpunkte
Es gibt keine Punkte die zwigend verbassert werden sollten.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen
5,0
Der am besten bewertete Faktor von deDATA ist Umgang mit älteren Kollegen mit 5,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Alle Kollegen waren älter als ich (bis auf Uni-Praktikanten). Daher sollte man hier vom Umgang mit jüngeren Kollegen sprechen. Dieser war stets hervorragend. Jeder wurde respektvoll und auf Augenhöhe behandelt.
Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung
1,3
Der am schlechtesten bewertete Faktor von deDATA ist Karriere/Weiterbildung mit 1,3 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Alles muss sich selber beigebracht werden. Schulungen sind ein Fremdwort.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- deDATA wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche IT schneidet deDATA schlechter ab als der Durchschnitt (4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen deDATA als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 5 Bewertungen schätzen 60% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei deDATA als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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