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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 5,0Gehalt/Benefits
- 4,0Image
- 5,0Karriere/Weiterbildung
- 3,0Arbeitsatmosphäre
- 4,0Kommunikation
- 5,0Kollegenzusammenhalt
- 5,0Work-Life-Balance
- 4,0Vorgesetztenverhalten
- 5,0Interessante Aufgaben
- 5,0Arbeitsbedingungen
- 4,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 5,0Gleichberechtigung
- 5,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2026 hat 1 Mitarbeiter diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Beratung/Consulting (3,9).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.
Firmenwagen
Coaching
Hund erlaubt
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Internetnutzung
Diensthandy
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Die Themen, das Netzwerk, das kleine qualitativ hochwertige Team
Was Mitarbeitende schlecht finden
Die emotionalen Ausbrüche des Chefs. Er muss sich besser im Griff haben
Schlechtester Faktor
Am schlechtesten bewertet: Arbeitsatmosphäre
3,0
Der am schlechtesten bewertete Faktor von der 21.raum ist Arbeitsatmosphäre mit 3,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Ab und zu ist die Stimmung zwischen Chef und Mitarbeiter zu anstrengend und zu viel Emotionale Ausbrüche sind enthalten. Also es wird laut diskutiert und auch selten sehr laut. Diese Ausbrüche müssen vermieden werden, weil es keinen Spaß macht.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
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