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Was Mitarbeitende gut finden

Erklärt viel, sehr nett und humorvoll, kann man Gespräche mit führen.
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Was Mitarbeitende schlecht finden

Geht kaum auf Probleme / Sorgen / wünsche der Azubis ein, nimmt Probleme nicht für voll, achtet nicht auf gesetzliche Vorgaben, längere Arbeitszeit als erlaubt
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Verbesserungsvorschläge

Mehr auf Azubis eingehen, Probleme ernst nehmen und versuchen zu beheben.
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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.

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