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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,3Gehalt/Benefits
    • 3,1Image
    • 4,2Karriere/Weiterbildung
    • 3,2Arbeitsatmosphäre
    • 3,1Kommunikation
    • 3,3Kollegenzusammenhalt
    • 2,5Work-Life-Balance
    • 2,3Vorgesetztenverhalten
    • 2,3Interessante Aufgaben
    • 4,1Arbeitsbedingungen
    • 4,1Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,0Gleichberechtigung
    • 2,4Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2010 haben 3 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • BetriebsarztBetriebsarzt
    100%100
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    100%100
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    33%33
  • RabatteRabatte
    33%33
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    33%33
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    33%33
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    33%33

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Weiterbildungsangebote
Moderne Ausstattung
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Unfaire Gehälter
Personal wird so dargestellt als wäre es „d*mm“.
Vorgesetzte stehen nicht hinter den Mitarbeitern, fallen dem Personal noch eher in den Rücken als es zu unterstützen bei unangenehmen Patienten.
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Bessere Personalführung.
Personalanliegen ernst nehmen.
Qualifizierte Mitarbeiter einstellen statt auf ungelernte Kräfte zu setzen.
Faire Gehaltsverhandlungen etablieren
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Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Karriere/Weiterbildung

4,2

Der am besten bewertete Faktor von dr. bleiel ist Karriere/Weiterbildung mit 4,2 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Weiterbildungen werden ermöglicht
4
Bewertung lesen

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits

2,3

Der am schlechtesten bewertete Faktor von dr. bleiel ist Gehalt/Benefits mit 2,3 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Keine einheitliche Gehaltsstruktur. Kolleginnen mit niedriger Qualifikation verdienen teilweise mehr wie Weitergebildete/Fortgebildete Kolleginnen.
Gehaltserhöhungen immer mit Gegenforderungen behaftet.
2
Bewertung lesen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • dr. bleiel wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Sonstige Branchen schneidet dr. bleiel schlechter ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte).
  • Anhand von insgesamt 3 Bewertungen schätzen 34% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.

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