Wie beurteilen Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen das Unternehmen Dr. Gustav Klein?

Dr. Gustav Klein wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Forschung/Entwicklung schneidet Dr. Gustav Klein besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Dr. Gustav Klein als Arbeitgeber weiterempfehlen.

Wie bewerten Mitarbeiter:innen von Dr. Gustav Klein das Gehalt?

Anhand von insgesamt 8 Bewertungen schätzen 50% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.

Wie nehmen Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Dr. Gustav Klein wahr?

Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Dr. Gustav Klein als eher traditionell.

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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

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- 3,8Gehalt/Benefits
- 4,2Image
- 3,4Karriere/Weiterbildung
- 4,6Arbeitsatmosphäre
- 3,9Kommunikation
- 4,4Kollegenzusammenhalt
- 3,8Work-Life-Balance
- 3,8Vorgesetztenverhalten
- 3,8Interessante Aufgaben
- 3,6Arbeitsbedingungen
- 4,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,4Gleichberechtigung
- 4,7Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2021 haben 8 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Forschung/Entwicklung (3,6).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 8 Mitarbeiter:innen bestätigt.

Parkplatz
88%88
Flexible Arbeitszeiten
75%75
Mitarbeiter-Events
63%63
Betriebliche Altersvorsorge
63%63
Barrierefrei
38%38
Homeoffice
38%38
Internetnutzung
38%38
Kantine
25%25
Rabatte
25%25
Betriebsarzt
25%25
Coaching
13%13
Gesundheits-Maßnahmen
13%13
Gute Verkehrsanbindung
13%13

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Verständnis & Empathie seitens der Geschäftsführung

März 2023Bewertung lesen

Wenig Vorgaben durch schriftliche Anweisungen.

Oktober 2021Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Der, der am lautestens ist, hat recht.

März 2023Bewertung lesen

Verbesserungsvorschläge

Wo soll ich nur anfangen?

Oktober 2021Bewertung lesen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

Dr. Gustav Klein wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Forschung/Entwicklung schneidet Dr. Gustav Klein besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Dr. Gustav Klein als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Anhand von insgesamt 8 Bewertungen schätzen 50% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Dr. Gustav Klein als eher traditionell.