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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,0Gehalt/Benefits
- 2,0Image
- 3,0Karriere/Weiterbildung
- 1,0Arbeitsatmosphäre
- 2,0Kommunikation
- k. A.Kollegenzusammenhalt
- 1,0Work-Life-Balance
- 1,0Vorgesetztenverhalten
- 4,0Interessante Aufgaben
- 3,0Arbeitsbedingungen
- 1,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- k. A.Gleichberechtigung
- 1,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2023 hat 1 Mitarbeiter diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,0 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenArbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Dort nicht mehr zu arbeiten, ansonsten nicht viel.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Den Umgang mit Mitarbeitern und deren Rechten.
Verbesserungsvorschläge
Sollte wirklich mal eine Weiterbildung über Wertschätzung von Mitarbeitern besuchen und das Arbeitsrecht von Arbeitnehmern studieren. Außerdem sollte man den Mumm und den Anstand aufbringen, Kündigungen persönlich und in einem angemessenen Rahmen zu vermitteln.
Bester Faktor
Am besten bewertet: Interessante Aufgaben
4,0
Der am besten bewertete Faktor von Dr. Ing. Yves Wild Ingenieurbüro ist Interessante Aufgaben mit 4,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Die Aufgaben sind stets aktuelle Themen. Man lernt viele unterschiedliche Orte kennen und neue Befundungen.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
3,0
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Zügig wurde man in Weiterbildungen eingeschrieben.
Puls
Aktuelle Stimmung
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