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DR. 
PAUL, 
HARTMANN 
& 
COLL. 
GmbH 
Wirtschaftsprüfungsgesellschaft 
Steuerberatungsgesellschaft
als Arbeitgeber

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Wie ist es, hier zu arbeiten?

5,0
kununu Score2 Bewertungen
100%100
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 5,0Gehalt/Sozialleistungen
    • 5,0Image
    • 5,0Karriere/Weiterbildung
    • 5,0Arbeitsatmosphäre
    • 5,0Kommunikation
    • 5,0Kollegenzusammenhalt
    • 5,0Work-Life-Balance
    • 5,0Vorgesetztenverhalten
    • 5,0Interessante Aufgaben
    • 5,0Arbeitsbedingungen
    • 5,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 5,0Gleichberechtigung
    • 5,0Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Coming soon!
Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter loben und Nach Leistung beurteilen.

Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.

Mehr über Unternehmenskultur lernen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 2 Mitarbeitern bestätigt.

  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    100%100
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    100%100
  • HomeofficeHomeoffice
    100%100
  • InternetnutzungInternetnutzung
    50%50
  • DiensthandyDiensthandy
    50%50
  • ParkplatzParkplatz
    50%50
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    50%50

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Ich finde gut, dass man sich bei PHC einbringen kann. Vorschläge machen kann, die auch gehört werden.
Man kann all sein Können und Wissen einsetzen und wird in keinster Weise "ausgebremst".
Die Arbeitszeitenmodelle sind nicht starr, sondern werden an die Wünsche der Mitarbeiter angepasst.
Bewertung lesen
Für mich persönlich ist am besten das sich die Familie mit Job vereinbaren lässt. Es wird nicht komisch geschaut wenn man mal wieder Kindkrank ist oder spontan Urlaub nehmen muss weil die Kita streikt. Ohne diesen Job wäre ich wahrscheinlich nicht so gut durch die Corona Pandemie gekommen. Und das es eigentlich keine Probleme sondern nur Lösungen gibt. Es hat immer jemand ein offenes Ohr.
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Verbesserungsvorschläge

Genau so weiter machen.
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Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

5,0

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 5,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).


Weiterbildung wird hier groß geschrieben * Jeder Mitarbeiter hat die Möglichkeit, sich ausreichend weiterzubilden
5
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • DR. PAUL, HARTMANN & COLL. Wirtschaftsprüfungsgesellschaft Steuerberatungsgesellschaft wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Finanz schneidet DR. PAUL, HARTMANN & COLL. Wirtschaftsprüfungsgesellschaft Steuerberatungsgesellschaft besser ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeitenden DR. PAUL, HARTMANN & COLL. Wirtschaftsprüfungsgesellschaft Steuerberatungsgesellschaft als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 2 Bewertungen schätzen 100% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
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