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Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 2 Mitarbeitern bestätigt.
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefrei
Firmenwagen
Rabatte
Flexible Arbeitszeiten
Gesundheits-Maßnahmen
Homeoffice
DiensthandyWertschätzung, offene und transparente Kommunikation, Aufgabenvielfalt
Nur die Kollegen, wenn man denn in der richtigen Abteilung gelandet ist
Die meisten Führungskräfte arbeiten von oben herab und stellen sich über die Arbeitnehmer.
Die Führungseben sollte kritikfähiger sein und nicht nur von oben herab agieren.
An der einen oder anderen Stellen fehlen Mitarbeiter.
Der am besten bewertete Faktor von Dr. Schmidt & Erdsiek Versicherungsmakler Beteiligungs ist Arbeitsatmosphäre mit 3,5 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Seit dem Umzug in neue Büroräume hat sich die Atmospäre deutlich verbessert. Neue Büros - da macht das Arbeiter wieder Spaß.
Wenn man die richtige Abteilung erwischt, gute Atmosphäre.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Wer Leistung bringt, kann auch Kariere machen. Weiterbildung wird durch die eigene Akademie organisert.
