Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter über Richtung im Unklaren lassen und Mitarbeiter kleinhalten.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 19 Mitarbeitern bestätigt.
Kantine
Flexible Arbeitszeiten
Betriebliche Altersvorsorge
Gesundheits-Maßnahmen
Mitarbeiter-Events
Kinderbetreuung
Homeoffice
Parkplatz
Rabatte
Internetnutzung
Gute Verkehrsanbindung
Diensthandy
Barrierefrei
Betriebsarzt
Essenszulage
Firmenwagen
Coaching
Mitarbeiter-BeteiligungLeider nichts mehr
Involvierung der Mitarbeiter, Mitentscheidungsmöglichkeiten innerhalb der eigenen Abteilung
wer seine Ruhe haben will und kaum Ansprüche hat ist hier richtig.
Tariflich, Zahlt immer Pünktlich.
Sozialleistungen (Physio, Metallrente)
Mittlerweile ist der Betriebsrat nicht mehr für die Mitarbeiter da sondern macht mit der Geschäftsleitung gemeinsame Sache... sehr schade, da ich das in dieser Form nicht kenne...
Generelle Einstellung.Führung die anscheinend nicht miteinander redet. Sehr unterschiedliche Entscheidungen pro Abteilung. Moderne Arbeit geht komplett anders. Junge Leute sollten sich dringend ein modernes Unternehmen suchen..
auch da gibt es nichts.
sollte etwas mehr an den Zusammenhalt unter den Mitarbeitenden fördern
Ausgeprägter Flurfunk, scheinbar viel Unzufriedenheit
Endlich aufwachhen und im 21 Jahrhunder ankommen. Was hier passiert ist absolut nicht Zeitgemäß. Vielleicht endlich mal bei Homeoffice anfangen...
mir fällt derzeit kein Verbesserungsvorschlag ein
Besserer Umgang Mit Menschen. Die Richtigen Leute FÖRDERN!
Das Unternehmen sollte seine Mitarbeiter mehr in Gedanken- und Zukunftsprozesse involvieren und mitnehmen.
Interne Kommunikation kann verbessert werden.
Der am besten bewertete Faktor von Durable Hunke & Jochheim ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,1 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Kollegen die schon lange im Unternehmen sind, sind quasi unantastbar und kriegen einige Sonderrechte...
auch sie wurden geschätzt und waren excellente Mitarbeiter, von deren Wissen, was sie durchaus weiter gegeben haben, profitieren.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Durable Hunke & Jochheim ist Karriere/Weiterbildung mit 3,2 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
Absoluter Totalausfall. Weiterbildung quasi unmöglich bzw. absolut nicht Zeitgemäß.
Leere Versprechen!! Nur die gut Reden können und nicht Arbeiten werden Weitergebildet!
Viele Weiterbildungangebote, wenig Aufstiegschancen. In letzter Zeit werden aber immer wieder neue Teamleiterstellen eingeführt.
