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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,1Gehalt/Benefits
- 4,5Image
- 4,4Karriere/Weiterbildung
- 4,5Arbeitsatmosphäre
- 3,7Kommunikation
- 4,8Kollegenzusammenhalt
- 4,5Work-Life-Balance
- 4,4Vorgesetztenverhalten
- 4,5Interessante Aufgaben
- 3,7Arbeitsbedingungen
- 4,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,7Gleichberechtigung
- 4,7Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2020 haben 6 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Rabatte
Flexible Arbeitszeiten
Parkplatz
Mitarbeiter-Events
Gesundheits-Maßnahmen
Homeoffice
Internetnutzung
Coaching
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
- Offener Umgang
- Sehr freundliches und familiäres Miteinander
Insgesamt habe ich mich hier wohlgefühlt. Das Arbeiten hat Spaß gemacht. Viele Ideen wurden umgesetzt. Mit dem Chef konnte man auch mal was privates machen.
Wenn es irgendwelche Probleme gibt, egal welcher Natur, kann man darüber reden und das gemeinsam lösen. Es wird auch für persönliches Verständnis gezeigt, was nicht selbstverständlich ist.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Schade fand ich, dass ich nach knapp 3 Jahren zugehörigkeit "einfach" so entlassen wurde. Wirtschaftliche Lage, 1 Monat Kündigungsfrist.. Trotzdem würde ich die Firma weiterempfehlen.
Mir fällt nicht wirklich etwas ein, was man vorbehaltlos als negativ bezeichnen könnte. Wenn ich etwas schreiben müsste, würde ich sagen, dass ich mir etwas mehr Feedback wünschen würde.
Verbesserungsvorschläge
Ich würde mir wünschen, dass bestimmte Dinge und Änderungen frühzeitiger kommuniziert werden. Wenn Informationen benötigt werden, sind diese - wenn auch manchmal sehr kurzfristig - aber immer vorhanden.
Mehr auf Mitarbeiter zuhören
Bester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
4,8
Der am besten bewertete Faktor von Echt Vital ist Kollegenzusammenhalt mit 4,8 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
Ich bin mit jedem im Unternehmen sehr gut klargekommen und man konnte auch mal private Dinge besprechen.
Kollegen waren alle sehr nett. Bei privaten Problemen hat man auch versucht eine Lösung zu finden.
Der Teamzusammenhalt ist super. Es wird Hand in Hand gearbeitet und alle ziehen am selben Strang.
Alle ziehen an einem Strang und man hat das Gefühl, gemeinsam ein Ziel erreichen zu wollen.
Das war super!
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
4,4
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,4 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Man hat immer eine Möglichkeit sich in neue Bereiche einzuarbeiten und auch Schulungen gegenüber ist die Geschäftsführung offen, wenn man auf sie zukommt.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Echt Vital wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet Echt Vital besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte).
- Anhand von insgesamt 6 Bewertungen schätzen 50% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Echt Vital als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
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Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
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