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EDEKA 
Schmitt, 
13187 
Berlin
als Arbeitgeber

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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,2Gehalt/Benefits
    • 2,5Image
    • 2,1Karriere/Weiterbildung
    • 2,8Arbeitsatmosphäre
    • 2,5Kommunikation
    • 3,6Kollegenzusammenhalt
    • 2,6Work-Life-Balance
    • 2,1Vorgesetztenverhalten
    • 2,9Interessante Aufgaben
    • 3,0Arbeitsbedingungen
    • 2,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 2,9Gleichberechtigung
    • 3,5Umgang mit älteren Kollegen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 13 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • RabatteRabatte
    54%54
  • ParkplatzParkplatz
    38%38
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    38%38
  • BarrierefreiBarrierefrei
    31%31
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    31%31
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    15%15
  • InternetnutzungInternetnutzung
    15%15
  • CoachingCoaching
    8%8
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    8%8
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    8%8
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    8%8

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

-Direkte Problemanfrage und eventuelle Besserungen
-Verständnis bei seltener Versäumung der Arbeit durch personenbezogene Gründe
Bewertung lesen
Das die nachfragen wie es einen geht und nicht über das Geld reden
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

-Führungskräfte nutzen ihre Macht zu stark aus
Bewertung lesen
So ziemlich alles
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Mehr Geld mal in die Hand nehmen und ordentlich bezahlen dann hat man auch super Arbeitnehmer. Da sitzt doch jeden Tag jemand neues an der Kasse . Das zeigt nur wie schlecht der Arbeitgeber ist
Bewertung lesen
Den Markt schließen
Bewertung lesen
Mehr die Leute in ihren Branchen lassen
Bewertung lesen
Alles auf Anfang
Bewertung lesen
Mehr Wertschätzung der Mitarbeiter durch Lob und Anerkennung, Zusatzzahlungen wie Urlaubs-/ Weihnachtsgeld
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

3,6

Der am besten bewertete Faktor von EDEKA Schmitt, 13187 Berlin ist Kollegenzusammenhalt mit 3,6 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).


Das einzige positive
5
Bewertung lesen
Unstimmigkeiten gab es selten
Was Mitarbeitende noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

2,1

Der am schlechtesten bewertete Faktor von EDEKA Schmitt, 13187 Berlin ist Karriere/Weiterbildung mit 2,1 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Gelogen existiert nicht
1
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • EDEKA Schmitt, 13187 Berlin wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Dienstleistung schneidet EDEKA Schmitt, 13187 Berlin schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 20% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen EDEKA Schmitt, 13187 Berlin als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 13 Bewertungen schätzen 15% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 7 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei EDEKA Schmitt, 13187 Berlin als eher traditionell.
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Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
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Branchendurchschnitt: Dienstleistung

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
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Branchendurchschnitt: Dienstleistung
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