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Elite Consulting (Car & 
Bike)
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Mitarbeiterzufriedenheit

    • 3,8Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,2Image
    • 3,7Karriere/Weiterbildung
    • 4,1Arbeitsatmosphäre
    • 4,1Kommunikation
    • 4,2Kollegenzusammenhalt
    • 3,6Work-Life-Balance
    • 4,2Vorgesetztenverhalten
    • 4,3Interessante Aufgaben
    • 4,3Arbeitsbedingungen
    • 3,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,4Gleichberechtigung
    • 4,3Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2011 haben 40 Mitarbeiter und Bewerber diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Beratung/Consulting (3,9 Punkte).

Alle 40 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 38 Mitarbeitern bestätigt.

  • InternetnutzungInternetnutzung
    68%68
  • FirmenwagenFirmenwagen
    58%58
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    58%58
  • DiensthandyDiensthandy
    55%55
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    50%50
  • CoachingCoaching
    47%47
  • HomeofficeHomeoffice
    47%47
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    42%42
  • ParkplatzParkplatz
    39%39
  • BarrierefreiBarrierefrei
    24%24
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    21%21
  • Mitarbeiter-RabattMitarbeiter-Rabatt
    18%18
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    11%11
  • EssenszulageEssenszulage
    8%8
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    8%8
  • KantineKantine
    3%3
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    3%3

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Corona Zeit: typisch Elite: schnell und konsequent gehandelt. Vielleicht hart aber auch transparent.
Die Ausbildung bei der Elite Consulting ist sehr umfangreich und anspruchsvoll. Zudem werden die zukunftsorientierten Inhalte, praxisnah gelehrt. Das Team ist sehr kompetent und es macht mir immer wieder aufs neue Spaß Projekte zu realisieren. Im Betrieb gibt es immer frisches Obst, Getränke und alles, was man an Schreibwaren benötigt. Der Umgang unter den Kollegen ist sehr Modern und respektvoll. Ich fühle mich hier sehr gut aufgehoben und freue mich auf die kommenden Jahre!
dass ich nicht mehr da arbeite
Es sind viele, viele Vorteile die ein Beschäftigungsverhältnis bei der genannten Firma bietet - eine abschließende Aufzählung aller benefit`s kaum möglich!
Einige konkrete Stellungnahmen zu den Vorteilen sind auf dem Bewertungsbogen (Seite 1) hinterlegt
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man geht mit seinen Mitarbeitern ehrlich und fair um:
Was Mitarbeiter noch gut finden? 27 Bewertungen lesen

Was Mitarbeiter schlecht finden

Mehr Worklife-Balance.
das Menschenbild, nachdem man dort miteinander verfährt
die Informationen könnten besser und schneller sein
Mehr Schein als Sein; Marketing ausschließlich als Marktschreierei verstanden;
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Manchmal zu viel Arbeit!
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden? 15 Bewertungen lesen

Verbesserungsvorschläge

Konsequent auf Homeoffice setzen - noch mehr flixbere Arbeitsmodelle anbieten.
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nöööö, macht weiter so - Mein Chef ist echt der Beste und immer locker drauf
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Mehr Brainstormmeetings.
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mehr Mitarbeitergespräche!
Was Mitarbeiter noch vorschlagen? 8 Bewertungen lesen

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Gleichberechtigung

4,4

Der am besten bewertete Faktor von Elite Consulting (Car & Bike) ist Gleichberechtigung mit 4,4 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).


Kann ich nix zu sagen, bin ein männliches Wesen, hier gibt es das nicht :-)
5
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nein, alles gleich gestellt
4
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Ich habe nie eine Bevorzugung oder Benachteiligung beobachten können.
5
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Was Mitarbeiter noch über Gleichberechtigung sagen? 4 Bewertungen lesen

Am schlechtesten bewertet: Work-Life-Balance

3,6

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Elite Consulting (Car & Bike) ist Work-Life-Balance mit 3,6 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).


Da gibt es keine Balance.
1
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Was Mitarbeiter noch über Work-Life-Balance sagen? 6 Bewertungen lesen

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,7

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,7 Punkten bewertet (basierend auf 5 Bewertungen).


Weiterbildungen werden unterstützt und angeboten
4
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Weiterbildung nur, wenn es konkret der Firma hilft. Hier wird kein Euro zuviel ausgegeben.
1
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Intensive Förderung der individuellen Stärken, bzw. top Unterstützung bei event. Schwächen
5
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Wer gut ist und das auch zeigt, bekommt anerkennend, insofern möglich auch eine Chance zur Weiterentwicklung und seine Stärken können individuell gefördert werden
4
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Entscheidungen werden ausschließlich von der GF vorgegeben. Sind die Entscheidungen richtig hat man glück, wenn nicht hat man Pech.
1
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen? 5 Bewertungen lesen

Gehälter

76%bewerten ihr Gehalt als gut oder sehr gut (basierend auf 37 Bewertungen)


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Projektmanager2 Gehaltsangaben
Ø35.200 €
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