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Eltropuls 
Oberflächenveredelung
als Arbeitgeber

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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,0Gehalt/Benefits
    • 3,0Image
    • 3,0Karriere/Weiterbildung
    • 3,3Arbeitsatmosphäre
    • 2,9Kommunikation
    • 4,4Kollegenzusammenhalt
    • 3,5Work-Life-Balance
    • 3,5Vorgesetztenverhalten
    • 3,4Interessante Aufgaben
    • 3,3Arbeitsbedingungen
    • 4,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,0Gleichberechtigung
    • 4,4Umgang mit älteren Kollegen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 9 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • ParkplatzParkplatz
    78%78
  • BarrierefreiBarrierefrei
    44%44
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    44%44
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    22%22
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    22%22
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    22%22
  • EssenszulageEssenszulage
    11%11
  • DiensthandyDiensthandy
    11%11
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    11%11

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Kolleginnen und kostenlos Wasser und Eis.
Bewertung lesen
- Kostenfreies Mineralwasser
- Eis
- Manche Vorgesetzte top
- Kollegen nett
- viele Firmenevents
- ausreichend Parkplätze
Ich würde gerne was positives schreiben aber da fällt mir nun leider nichts ein.
Eis in den heißen Sommertagen zur freien Verfügung.
Kleine Aufmerksamkeiten zu bestimmten Anlässen, z.B. Geburtstage, Urlaub...
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Umgang und Behandlung von Mitarbeiterinnen. Geht jeden Tag mit Magenschmerzen zur Arbeit
Bewertung lesen
Motto der Firma mal soll das denken anderen überlassen bloss den Mund halten und arbeiten sonst kannste direkt wieder gehen. Keine Schicht Zulage noch Urlaubs oder Weihnachtsgeld .
- Arbeitsmaterial teilweise aus der Steinzeit.
- Stresssituationen, resultierend aus schlechter Planung.
Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Zu viel.
Führungskrafte sollte Kurs machen für richtigen Umgang mit Mitarbeiterinnen.
Bewertung lesen
Stressfaktoren/Hauruck-Aktionen vermeiden. Darunter leidet das Arbeitsklima und die Leistung.
Als erstes würde ich dringend die Führungs Person ersetzen . Voll die Katastrophe.
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

4,4

Der am besten bewertete Faktor von Eltropuls Oberflächenveredelung ist Kollegenzusammenhalt mit 4,4 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


Der Zusammenhalt zwischen Produktionsmitarbeitern ist top!
4
Bewertung lesen
Der Zusammenhalt ist sehr hoch.
Hilfe wird von allen Seiten gegeben, wenn nötig.
5
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Was Mitarbeitende noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Am schlechtesten bewertet: Kommunikation

2,9

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Eltropuls Oberflächenveredelung ist Kommunikation mit 2,9 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Es gibt Kommunikation. Wird aber alles immer geändert, dadurch weiß keiner genau was passieren wird. In einer Stund kann sich alles 5 mal ändern, weil unorganisiert.
2
Bewertung lesen
Ausbaufähig. Vieles wird geäußert, aber kommt nicht beim entsprechenden Mitarbeiter an.
2
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Kommunikation sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,0

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,0 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).


Karriere kaum möglich, sehr wenig Weiterbildung, nur das nötigste.
2
Bewertung lesen
Möglich aber schwierig.
3
Bewertung lesen
Intern wird viel geschult!
4
Bewertung lesen
Es wird viel geschult
4
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Eltropuls Oberflächenveredelung wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Industrie schneidet Eltropuls Oberflächenveredelung schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte).
  • Anhand von insgesamt 8 Bewertungen schätzen 38% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Eltropuls Oberflächenveredelung als ausgeglichen zwischen traditionell und modern.
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