Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,1Gehalt/Benefits
- 2,9Image
- 2,2Karriere/Weiterbildung
- 2,8Arbeitsatmosphäre
- 2,3Kommunikation
- 4,0Kollegenzusammenhalt
- 2,8Work-Life-Balance
- 2,4Vorgesetztenverhalten
- 3,8Interessante Aufgaben
- 3,3Arbeitsbedingungen
- 4,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,7Gleichberechtigung
- 4,4Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2023 haben 9 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Maschinenbau (3,7).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 9 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Firmenwagen- Diensthandy
- Mitarbeiter-Events
- Internetnutzung
- Parkplatz
- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice
- Gute Verkehrsanbindung
- Rabatte
- Betriebliche Altersvorsorge
- Barrierefrei
- Gesundheits-Maßnahmen
- Hund erlaubt
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
- Viele Benefits, Viele Interessante und neue Herausforderungen.
Dass ein Firmenwagen genutzt werden darf
Ein toller Umgang mit den Kollegen
Sicherheit.
Was Mitarbeitende schlecht finden
- Keine Struktur für Verantwortungsbereiche
Dass sich ständig wandelnde Verhalten von Vorgesetzten gegenüber Monteuren
Keine Organisation auf den Baustellen. Alles muss der Monteur sich selber organisieren
Keine Ahnung. Nichts konkretes.
Verbesserungsvorschläge
- Klare Strukturen und Verantwortlichkeiten
Eine bessere Kommunikation zwischen Vorgesetzten und Monteuren, der Vorgesetzte sollte nicht jeden Tag eine andere Meinung haben. Er sollte nicht viel sagen und wenig können, sondern eher andersrum.
Geschäftsführung wechseln.
Kompletter Umschwung der Firma, dann klappts vielleicht.
Mehr auf die Vorschläge von den Mitarbeitern eingehen und nicht immer nur den profiet sehen.
Mitarbeiterbeteiligung wäre cool.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen
Der am besten bewertete Faktor von EnKL ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,4 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Mit den älteren Kollegen kommen sehr gut zurecht sehr geduldig, sehr zuvorkommend
Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits
Der am schlechtesten bewertete Faktor von EnKL ist Gehalt/Benefits mit 2,1 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Gehälter komplett unter dem Niveau, alles in die eigene Tasche stecken
Das Gehalt ist angemessen und gut verhandelbar
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,2 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
wenn man in einer aktiven Weiterbildung ist, bekommt man nicht mal seinen Weiterbildungsurlaub. Sonst gibt es keinerlei Aufstiegschancen.
Weiterbildungen werden in gewisser Hinsicht gefördert
Standard, aber mit Sahne
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- EnKL wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,1 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Maschinenbau schneidet EnKL schlechter ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 60% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen EnKL als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 9 Bewertungen schätzen 11% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 8 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei EnKL als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Ohne klare Abläufe arbeiten und Mitarbeitenden Ziele aufzwingen.