Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,2Gehalt/Benefits
- 4,0Image
- 4,4Karriere/Weiterbildung
- 4,5Arbeitsatmosphäre
- 4,5Kommunikation
- 4,0Kollegenzusammenhalt
- 4,1Work-Life-Balance
- 4,1Vorgesetztenverhalten
- 4,5Interessante Aufgaben
- 4,5Arbeitsbedingungen
- 4,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,5Gleichberechtigung
- 4,6Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2020 haben 15 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Industrie (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 15 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Homeoffice
Firmenwagen
Mitarbeiter-Events
Gesundheits-Maßnahmen
Internetnutzung
Diensthandy
Barrierefrei
Betriebsarzt
Hund erlaubt
Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Hier kann ich bei der Arbeit sein wie ich bin und mit meiner Erfahrung dazu beitragen, dass
das Unternehmen gesund bleibt
Junior Cheff, bringt frischen Wind, sehr professionel
hat auch für privates ein Ohr
Was Mitarbeitende schlecht finden
Es ist alles in Ordnung
Azubis werden schlecht gefördert. Die Kompetenz der Ausbilder stell ich in Frage....
Ebenso die Geschäftsleitung sollte trotz teils menschlich guter Seite, mal weniger mit der berühmt berüchtigten Doppelmoral durch die Firma laufen.
Es grenzt schon bald an Schikane, aber das ist durch die Bank weg Alltag.
Verbesserungsvorschläge
Offenheit gegenüber der Belegschaft in engeren Intervallen
Es ist alles in Ordnung
Die Firma sollte so manche Positionen in Frage stellen, ob die Leute was taugen. So manch einer sitzt die Zeit einfach nur ab und Surft im Internet herum bzw. Telefoniert Privat sehr viel.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen
Der am besten bewertete Faktor von Erwes Reifenberg ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,6 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
bin älter (58 Jahre)
Respektvoll
Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Erwes Reifenberg ist Gehalt/Benefits mit 3,2 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
seit Jahre keine Gehaltserhöhung, Überstunden werden nicht bezahlt, Abfeiern von Übersttunden kaum möglich
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,4 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Habe mein Ziel im Unternehmen erreicht
keine Weiterbildungschancen
Fehlanzeige! Man macht sich es nur umso schwerer. Einige haben eine Weiterbildung sind Top Leute in ihrem Beruf, aber trauen sich nicht los zu lösen aus Angst man könne kein anderen Job kriegen.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Erwes Reifenberg wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Industrie schneidet Erwes Reifenberg besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Erwes Reifenberg als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 15 Bewertungen schätzen 46% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Erwes Reifenberg als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 📈Strategie & Mentalität
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Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur

































