Ihr Unternehmen?
Kein Logo hinterlegt
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,5Gehalt/Benefits
- 4,9Image
- 4,5Karriere/Weiterbildung
- 5,0Arbeitsatmosphäre
- 4,6Kommunikation
- 5,0Kollegenzusammenhalt
- 4,5Work-Life-Balance
- 4,7Vorgesetztenverhalten
- 4,5Interessante Aufgaben
- 4,8Arbeitsbedingungen
- 4,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 5,0Gleichberechtigung
- 5,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2014 haben 12 Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,7 Punkten bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Beratung/Consulting (3,9 Punkte).
Alle 12 Bewertungen entdeckenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 11 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Mitarbeiter-Events- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice
- Parkplatz
- Gute Verkehrsanbindung
- Internetnutzung
- Barrierefrei
- Gesundheits-Maßnahmen
- Betriebliche Altersvorsorge
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Coaching
- Hund erlaubt
- Essenszulage
- Diensthandy
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Tolles Team, herzliche Kollegen und insgesamt ein gutes Miteinander zeichnen dieses Unternehmen aus. Es wird sich Zeit für die Einarbeitung neuer Kollegen genommen, auch ohne Vorkenntnisse der speziellen Branche bekommt man alles geduldig erklärt und es werden hilfsbereit jederzeit alle Fragen beantwortet.
Das hohe Vertrauen in die Mitarbeiter, sowie der respektvolle Umgang miteinander.
Die sehr flexiblen Arbeitszeiten. Und und und...
Toller Zusammenhalt der Kollegen. Flexibles Arbeiten. Hohe Qualität und Dynamik
Zusammenarbeit/ die Mitarbeiter
Verbesserungsvorschläge
Zum Thema Verbesserungsvorschläge würde mir die Einführung eines Arbeitszeitkontos, um den Ausgleich von intensiven Phasen in weniger intensiven Phasen auch auf Stundenbasis unkompliziert zu ermöglichen, einfallen. Ebenfalls könnte man das Verhältnis Arbeitslast/Mitarbeiter/Überstunden beleuchten und gegebenenfalls die Verteilung derer anpassen.
Hier gibt es wenig zu meckern. Ggf. Büroausstattung modernisieren
Bester Faktor
Am besten bewertet: Arbeitsatmosphäre
5,0
Der am besten bewertete Faktor von EVU-Assist ist Arbeitsatmosphäre mit 5,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Insgesamt eine gute Arbeitsatmosphäre in Du-Kultur mit flachen Hierarchien.
Angenehme Arbeitsatmosphäre, gute Stimmung und regelmäßiges Zusammenkommen zu Mittagspausen oder Firmenfeiern
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
4,5
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,5 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Spezialisierung und fachliche Weiterbildung gegeben, Karriereleiter aufgrund der Größe des Unternehmens und strukturbedingt nicht wirklich vorhanden.
Vieles wird, sofern es Sinn macht, versucht möglich zu machen.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- EVU-Assist wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Beratung/Consulting schneidet EVU-Assist besser ab als der Durchschnitt (3,9 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen EVU-Assist als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 11 Bewertungen schätzen 91% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei EVU-Assist als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
Sei der/die Erste!
Jobs
Anzeige
Folgende Jobs könnten für dich interessant sein:
Awards
MatchMe
KI unterstützt
Finde heraus wie gut dieser Arbeitgeber zu dir passt.
- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Traditionelle
Kultur
Kultur
Moderne
Kultur
Kultur
EVU-Assist
Branchendurchschnitt: Beratung/Consulting
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
JobFür mich
EVU-Assist
Branchendurchschnitt: Beratung/Consulting