Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,7Gehalt/Benefits
- 4,0Image
- 4,8Karriere/Weiterbildung
- 4,7Arbeitsatmosphäre
- 4,8Kommunikation
- 5,0Kollegenzusammenhalt
- 4,3Work-Life-Balance
- 4,8Vorgesetztenverhalten
- 5,0Interessante Aufgaben
- 4,5Arbeitsbedingungen
- 4,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 5,0Gleichberechtigung
- 4,2Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2024 haben 5 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Finanz (3,7).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Coaching- Mitarbeiter-Events
- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice
- Rabatte
- Hund erlaubt
- Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
Der am besten bewertete Faktor von finanture ist Kollegenzusammenhalt mit 5,0 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Sehr guter Zusammenhalt. Jeder ist bereit die extra Meile zu gehen, ob das bedeutet sich auch mal am Wochenende 1h Zeit zu nehmen, oder in einem anderen Team-Bereich auszuhelfen.
Es steht die gemeinsame Vision im Vordergrund.
Alles sind sehr hilfsbereit und unterstützen gerne auch wenn sie selbst keinen direkten Vorteil daraus haben.
Ein stets freundliches und vorallem sehr Hilfsbereites Umeld. Wissen wird gerne geteilt, Erfolge gemeinsam ohne Missgunst gefeiert.
Sehr gutes Teamgefühl, vor allem über viele gemeinsame Events
Am schlechtesten bewertet: Image
Der am schlechtesten bewertete Faktor von finanture ist Image mit 4,0 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
In der Finanzbranche generell schwierig und man eckt auch einmal an, da in der Gesellschaft viele Vorurteile bestehen. Finanture entgegnet dem, indem Werte wie Unabhängigkeit, Transparenz und ein maximaler Kundennutzen über alles gestellt werden.
Die Branche allgemein hat ein schlechtes Image, finanture sticht mit seinen hohen Qualitätsansprüchen und der absolut kundenorientierten Beratung jedoch positiv hervor.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,8 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).
Es gibt zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten über Workshop, Seminare oder bei Bedarf/Wunsch auch 1:1 Session mit den Führungskräften.
Der Job verlangt einem einiges ab, dient aber auch dazu, das eigene Fachwissen und die Soft-Skills zu schärfen.
Führungs- und Fachkarriere sind gleichermaßen möglich und gleich gut vergütet. Weiterbildungen werden dauerhaft angeboten und es gibt ein Schulungsportal, über das man sich zeitunabhängig weiterbilden kann.
Es gibt ein über Jahre durchdachtes Ausbildungsprogramm, das viel aus flexiblen digitalen Lerninhalten, aber auch hochwertigen Livewebinaren und Wochenendausbildungen (Workations) besteht.
Transparente Aufstiegschancen die an für jeden an gleichen Zielen bemessen werden
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- finanture wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Finanz schneidet finanture besser ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen finanture als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 5 Bewertungen schätzen 100% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 5 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei finanture als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
Sei der/die Erste!
Jobs
Folgende Jobs könnten für dich interessant sein:
- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Offen und transparent informieren und Mitarbeiter loben.