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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,3Gehalt/Benefits
- 2,4Image
- 2,2Karriere/Weiterbildung
- 2,6Arbeitsatmosphäre
- 2,8Kommunikation
- 3,0Kollegenzusammenhalt
- 2,9Work-Life-Balance
- 2,6Vorgesetztenverhalten
- 2,8Interessante Aufgaben
- 2,5Arbeitsbedingungen
- 2,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,0Gleichberechtigung
- 2,9Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2013 haben 14 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,7 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Industrie (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 14 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz- Flexible Arbeitszeiten
- Betriebsarzt
- Internetnutzung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Homeoffice
- Coaching
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Firmenwagen
- Mitarbeiter-Events
- Diensthandy
- Barrierefrei
- Rabatte
- Gute Verkehrsanbindung
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Die Loyalität der Unternehmensführung gegenüber Mitarbeitern ist sehr groß, egal welche Form von Problemen auftreten - es wird geholfen und nach Lösungen gesucht.
Nix, Umdenken hilft nicht, da man auf Wolke X schwebt, der Betrieb hat ein nahes Ende, viele Jahre werden es nicht mehr werden.
Es herrscht ein gutes Arbeitsklima. Die Kollegen sind nett und hilfsbereit. Es werden auch Firmenfeste organisiert bei denen man u.a. kulinarisch gut versorgt wird.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Ältere, gusundheitlich angeschlagene Mitarbeiter werden entsorgt
Teilweise rückt das Kerngeschäft etwas in den Hintergrund.
Merkt euch, Hochmut kommt vor dem Fall…zu Fluhr geht man nicht, von dort kommt man…
- Die Arbeitsbedingungen
- Schlechtes Arbeitsklima
- Schlechte Bezahlung
- Der Standort
- Leere Versprechungen
- Wollen aus *** Gold machen
- Unrealistisches Denken & Vorgehen
Verbesserungsvorschläge
Alles, am Besten den Laden zusperren.
Siehe oben!
Lernt aus euren Fehlern
Schlechtester Faktor
Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung
2,2
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Fluhr Displays e.K ist Karriere/Weiterbildung mit 2,2 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).
Nicht gewünscht, vieles fast alles ist nur reine Show.
Ohje, gibt es Weiterbildung, ja gibt es, aber das wäre ja eine Investition in die Zukunft..., dies will man nicht wirklich.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Fluhr Displays e.K wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Industrie schneidet Fluhr Displays e.K schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte).
- Anhand von insgesamt 13 Bewertungen schätzen 23% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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