Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,2Gehalt/Benefits
- 4,1Image
- 1,5Karriere/Weiterbildung
- 1,5Arbeitsatmosphäre
- 1,5Kommunikation
- 3,2Kollegenzusammenhalt
- 1,5Work-Life-Balance
- 1,5Vorgesetztenverhalten
- 3,2Interessante Aufgaben
- 1,5Arbeitsbedingungen
- 3,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 1,5Gleichberechtigung
- 3,2Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2014 haben 4 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,7 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Rabatte
Internetnutzung
Barrierefrei
Flexible Arbeitszeiten
Essenszulage
Diensthandy
Parkplatz
Gute Verkehrsanbindung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Wir sind alle ein Team ! Und alle Kollegen per Du !! Stolz ein Teil der Firma zu sein !
Was Mitarbeitende schlecht finden
Chef schreit rum, hat Kontrollwahn; AZUBIS werden alls billige Arbeitskraft gesehen, nicht als zukünftigen Nachwuchs
Verbesserungsvorschläge
Dem AZUBI was beibringen und nicht für Fehler bestrafen wie keine Kinder!
Schlechtester Faktor
Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung
Der am schlechtesten bewertete Faktor von FP Fliesen Park ist Karriere/Weiterbildung mit 1,5 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
keine bei der unorganisierten Firma
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- FP Fliesen Park wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 1,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Sonstige Branchen schneidet FP Fliesen Park schlechter ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen FP Fliesen Park als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 3 Bewertungen schätzen 67% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
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